財(cái)政廳監(jiān)督發(fā)展交流材料(完整版)
【正文】 算改革，調(diào)整了監(jiān)督職能。財(cái)政廳監(jiān)督發(fā)展交流材料 近幾年來，在財(cái)政部的正確指導(dǎo)和關(guān)心下，我們始終把財(cái)政監(jiān)督與建立公共財(cái)政各項(xiàng)重大改革緊密結(jié)合進(jìn)來，把財(cái)政監(jiān)督與財(cái)政運(yùn)行的各項(xiàng)管理工作緊密結(jié)合起來，把財(cái)政監(jiān)督與省委、省政府構(gòu)建和諧社會發(fā)展的各項(xiàng)重大決策緊密結(jié)合進(jìn)來，緊緊圍繞做大財(cái)政收入蛋糕、做小財(cái)政供養(yǎng)系數(shù)、做優(yōu)財(cái)政資源配置、做強(qiáng)財(cái)政公共保障能力的“四做”目標(biāo)，堅(jiān)持“收支并舉、監(jiān)管并重、內(nèi)外并行”的財(cái)政監(jiān)督工作思路，著力把省級財(cái)政派出監(jiān)督機(jī)構(gòu)的職能寓于財(cái)政改革與發(fā)展的整體中去思索和定位，基本形成了我省財(cái)政派出監(jiān)督機(jī)構(gòu)的良性發(fā)展機(jī)制。20*年4月，我們向省編委報(bào)送了《省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整財(cái)政廳駐各地財(cái)政監(jiān)督檢查辦事處職能的意見》，在保留原來的對省級預(yù)算執(zhí)行情況檢查，省級行政性收費(fèi)、政府基金、罰沒收入和非稅收入檢查等職能的基礎(chǔ)上，對其支出檢查職能進(jìn)行了調(diào)整：一是明確辦事處負(fù)責(zé)省屬企業(yè)、省直管行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)監(jiān)督；二是明確辦事處負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各類轉(zhuǎn)移支付資金和項(xiàng)目資金的管理、使用情況。 配合《財(cái)政違法行為處罰處分條例》的貫徹、實(shí)施，規(guī)范和細(xì)化了處罰職能。除廳監(jiān)督局直接聯(lián)絡(luò)XX市外，其余辦事處按屬地原則，代表省財(cái)政廳加強(qiáng)對聯(lián)系點(diǎn)財(cái)政工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、管理和服務(wù)。聯(lián)系點(diǎn)發(fā)生的與財(cái)政工作有關(guān)的重大事件，必須及時報(bào)告廳領(lǐng)導(dǎo)。各聯(lián)系點(diǎn)發(fā)生的與財(cái)政工作有關(guān)的重大事項(xiàng)、突發(fā)事件要第一時間告知所在地聯(lián)絡(luò)組。四是明確試點(diǎn)，每個組選擇一個縣（市）集中一周時間進(jìn)行現(xiàn)場抽審，形成規(guī)范性的審核文本后，再整體推進(jìn)。預(yù)算合規(guī)性審核的實(shí)踐證明，它為規(guī)范的預(yù)算編制提供了客觀依據(jù)，減少了預(yù)算編制中主觀臆斷，使政府和財(cái)政部門在預(yù)算編制中能夠編得清、說得明，提高了預(yù)算編制的質(zhì)量，減輕了預(yù)算編制的壓力，深受縣（市）長和財(cái)政局長的歡迎。通過這次預(yù)算合規(guī)性審核工作，初步形成了這樣一種地方財(cái)政監(jiān)督工作模式：凡是經(jīng)研究確定的省對縣（市）財(cái)政業(yè)務(wù)的監(jiān)督檢查，由監(jiān)督局統(tǒng)一組織實(shí)施。 調(diào)整隊(duì)伍，構(gòu)建干部成長平臺。通過制度約束，進(jìn)一步理順關(guān)系，為辦事處的發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。 省級財(cái)政向各市、州派駐監(jiān)督檢查辦事處，是財(cái)政改革縱深發(fā)展的需要，如何建設(shè)好辦事處，如何充分發(fā)揮辦事處作用，特別是如何促進(jìn)省管縣財(cái)政體制下的辦事處工作與縣（市）財(cái)政工作的有機(jī)結(jié)合，我們作了一些探索，取得了一些經(jīng)驗(yàn)。另一方面，根據(jù)財(cái)政監(jiān)督檢查干部處在矛盾前沿，“得罪人”多；財(cái)政監(jiān)督辦事處處在直管市（州）、縣（市）管理監(jiān)督的第一線，工作非常辛苦的特點(diǎn)，提出對他們在政治上要信任，工作上要支持，生活上要關(guān)心，對他們應(yīng)該“高看一眼，厚愛一分”，努力做到用情感留人、用事業(yè)留人、用待遇留人，構(gòu)建一個良性互動的辦事處干部成長平臺。這一財(cái)政監(jiān)督工作模式，實(shí)現(xiàn)了財(cái)政監(jiān)督
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