碧江區(qū)瓦屋鄉(xiāng)脫貧攻堅調(diào)研報告(完整版)
【正文】 限公司、百麗鞋業(yè)等XX縣區(qū)周邊企業(yè)就近務工，實現(xiàn)一戶一人務工，全家不用受窮。四是強化干部監(jiān)督管理。一是強化區(qū)、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動機制。實行精準進退，不搞固定受益，提高退出準確率。2016年脫貧67戶265人。轄瓦屋、司前、克蘭寨、丁家溪、蘭坪、溪坎6個行政村（社區(qū)），共72個村民組3388戶11470人，屬省級二類貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)，有深度貧困村2個（丁家溪、溪坎）。2014年來，共脫貧566戶2172人。精準掃描、科學識別。2014年來，全鄉(xiāng)共脫貧566戶2172人。認真落實54321幫扶機制，全區(qū)9個區(qū)直單位與鄉(xiāng)6個村（社區(qū)）結(jié)親戚，有328名干部與全鄉(xiāng)660戶貧困戶結(jié)對子，實現(xiàn)結(jié)對幫扶全覆蓋。嚴格按照五個一批及三真三因三定要求，聚焦三率一度一達標兩不愁三保障核心指標，以十大全覆蓋工程為抓手，投入真金白銀，分階段、抓重點，打好產(chǎn)業(yè)扶貧、易地扶貧搬遷、基礎設施建設、教育醫(yī)療住房三保障四場硬仗。針對無勞力戶，或無償還能力的，以產(chǎn)業(yè)扶貧資金、精扶貸等入股平臺公司或合作社，享受入股分紅。2016年來，共有66戶309人通過易地扶貧搬遷政策搬遷到條件較好的銅仁XX縣區(qū)居住，并為搬遷戶聯(lián)系工作崗位解決就業(yè)問題，實現(xiàn)搬得出、穩(wěn)得住。按照缺什么、補什么原則，以美麗鄉(xiāng)村建設六項行動計劃為抓手，打通全鄉(xiāng)所有村民組交通、水利、電力、通訊等基礎設施最后一公里。三是實施垃圾污水處理工程。融合促lsquo。截止目前，荒山造林7649畝，人工種植紅豆杉12萬畝。圍繞生態(tài)美、村容美、庭院美、生活美、鄉(xiāng)村美五美要求，本著處處是景、全域旅游的理念，不斷改善人居環(huán)境，打造美麗鄉(xiāng)村，提升群眾獲得感、滿意度。 ，實現(xiàn)人人有保障。同時，認真落實貧困戶高齡補貼、殘疾補貼、大病保險、臨時救助、養(yǎng)老保險等惠民政策。通過院壩會，家庭會一對一進行村宣傳。但鄉(xiāng)級脫貧攻堅指揮團和各村級指揮部聯(lián)動機制發(fā)揮不夠，有個別村級指揮部重形式輕實效的現(xiàn)象，部分村級三支隊伍未形成工作合力，各自為陣。但部分項目實施效果較差，特別與群眾生產(chǎn)生活密切的五改一化一維和危改項目，改造后沒有達到群眾期盼的的效果，甚至群眾的意見都集中體現(xiàn)在五改和危改方面。扎實開展對象識別回頭看，對重病戶、殘疾戶、低保戶等五類人群進行重點走訪，摸清每家每戶信息，做到識別不漏一村、不漏一組、不漏一戶、不漏一人，確保對象精準。二是圍繞脫貧攻堅總體工作和階段性工作任務，明確幫扶人總體和階段性具體幫扶任務，讓幫扶干部知道怎么做，做什么，做到入村入戶，入戶入心，真正發(fā)揮幫扶作用。同時，研究制定《脫貧攻堅一線干部職工關(guān)懷激勵實施細則》等激勵機制，激發(fā)干部干事活力。 （三）進一步整合資源，堅決打贏四場硬仗。結(jié)合實際制定一達標、兩不愁、三保障退出認定標準，采用一看屋里擺的、二看身上穿的、三看床上鋪的、四看柜子裝的、五看鍋里煮的五看法檢驗脫貧成效，嚴格按照一評議一公示一公告程序，確保貧困退出標準具體、程序公正公開。 （四）產(chǎn)業(yè)發(fā)展輻射帶動不夠，未真正形成增收門路。雖然落實54321幫扶機制，全區(qū)9個區(qū)直單位與瓦屋鄉(xiāng)6個村（社區(qū)）結(jié)親戚，有328名干部與全鄉(xiāng)660戶貧困戶結(jié)對子，實現(xiàn)結(jié)對幫扶全覆蓋。四是強化感恩教育。開展村與組與組之間環(huán)境衛(wèi)生評比，通過評定清潔文明村寨最清潔之家，以先進激勵后進。全鄉(xiāng)483名建檔立卡貧困生享受教育資助。投入資金2125萬元，實施村寨亮化工程，全鄉(xiāng)安裝太陽能路燈2160余盞，覆蓋率100%。一是以就業(yè)一人，全家脫貧為
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