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法律事務工作管理辦法_(完整版)

2025-10-04 00:06上一頁面

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【正文】 整體的法律事務進行管控。 篩選時應取得律師事務所的簡介、主辦律師的簡介、同行業(yè)服務經(jīng)歷、在業(yè)內(nèi)的評價、服務方式 與內(nèi)容、服務報價。 律師工作能力差的,發(fā)現(xiàn)后及時解除合同,避免引起風險或損失。主要內(nèi)容包括。重大合同應與外聘律師共同審查,或報集團總裁 辦共同審查。 二十五、各公司原有的合同管理制度,與本規(guī)定不一致的,按本規(guī)定執(zhí)行。 (三)訴訟相對方在五人以上的集體訴訟、仲裁,或?qū)菊w工作可能造成影響的訴訟、仲裁。定期安排法務人員參加專項的法律學習,提高法律水平。 法務人員應經(jīng)常性的針對公司經(jīng)營情況研究法律方案與對策,及時化解風險,防患于未燃。 二十九、各公司及有關部門在經(jīng)營管理活動中發(fā)現(xiàn)公司的利益可能或正在受到損害,或者被其他組織或個人起訴而被動參與(包括可能涉及)訴訟活動的,當事人、有關責任人和所在部門、單位應及時收 集證據(jù)并向所在部門、單位的負責人反映,以備公司及時采取應對措施。 第六章訴訟事務的管理 二十六、本辦法所稱訴訟事務,是指以各公司為一方當事人,由人民法院或仲裁機構、行政機關受 理、裁決的所有爭議法律事項。 二十三、合同跟蹤管理:在合同的履行過程中,業(yè)務部門或財務部門應按合同約定監(jiān)督、督促合同相對方履行、付款,發(fā)生與約定情況不一致情形時,應及時與法務人員溝通;有關合同補充、變更的書面、 電子文件應及時報法務備案。 第五章合同管理辦法 十七、本辦法所稱合同管理是指對合同訂立、履行、變更、終止、糾紛處理、監(jiān)督檢查、文檔保管 等與合同有關的行為進行監(jiān)管控制。 十三、法律論證的主要內(nèi)容為:審查論證重大經(jīng)營決
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