安全生產培訓工作計劃3篇(完整版)
【正文】 強力推進以企業(yè)主要負責人、安全管理人員、從業(yè)人員為重點的企業(yè)全員培訓，大力推進培訓內容規(guī)范化、培訓方式多樣化、培訓手段現(xiàn)代化，全面提升從業(yè)人員和安全管理人員的整體素質，為促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉提供人才保證和智力支持。 、焊工等特種作業(yè)培訓班。聯(lián)合工信局、民營局、工業(yè)小區(qū)管委會、消防大隊和水利局等部門， 第 3 頁 共 12 頁 對其他企業(yè)主要負責人、安全管理人員進行安全生產知識培訓。對全縣的危險化學品生產、經營、儲存企業(yè)，使用危險化學品為主料進行生產的企業(yè)，煙花爆竹批發(fā)經營企業(yè)，非煤礦山企業(yè)，安全管理機構和安全管理制度不健全、安全設施不完善的企業(yè)，構成重大危險源的企業(yè)，生產過程中易產生爆炸、火災、中毒等災害的企業(yè)將納入縣安監(jiān)局監(jiān)管執(zhí)法計劃的重點監(jiān)管對象（見附表 1）。參與監(jiān)管執(zhí)法的行政執(zhí)法人員不得少于 2 人，必須亮證執(zhí)法。對煙花爆竹零售網(wǎng)點的負責人、安全 第 6 頁 共 12 頁 管理人員、從業(yè)人員的安全培訓情況、網(wǎng)點內的煙花爆竹儲存是否超量、經營地址是否改變、消防設施是否到位、是否銷售 “ 三無 ” 產品等，嚴厲打擊無證、非法經營、儲存等行為。重點檢查企業(yè)行政許可辦理情況、安全生產標準化的進展情況、 “ 三同時 ” 的落實情況、職業(yè)病衛(wèi)生的管理、安全生產管理制度、各種記錄、應急預案的制定和演練、安全投入、勞動防護用品及設備、特種作業(yè) 人員持證上崗、安全出口、礦井巷道、開采工作面、通風系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、井下通訊系統(tǒng)、提升運輸系統(tǒng)、供電系統(tǒng)的安全狀況等。安全教育培訓的開展情況，是否制訂年度安全教育培訓計劃，換崗及新聘用的生產人員是否進行安全培訓，特種作業(yè)人員持證上崗情況，反違章工作的開展情況，施工現(xiàn) 場安全管理等。執(zhí)法大隊執(zhí)法檢查要盡量與計劃外執(zhí)法相結合，監(jiān)管股室執(zhí)法檢查要盡量與行政許可業(yè)務范圍相結合 。對企業(yè)能及時糾正、 沒有造成危害后果的輕微違法行為實行 “ 首查不罰 ”的監(jiān)管方式，實行人性化監(jiān)管，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造寬松的環(huán)境。擬于 7 月份舉辦 2 期培訓班（其中 1 期地下礦山從業(yè)人員培訓班、 1 期露天礦山從業(yè)人員培訓班），培訓對象為全縣地下礦山和露天礦山所有從業(yè)人員。聯(lián)合工信局、民營局、工業(yè)小區(qū)管委會、消防大隊和水利局等部門，對其他企業(yè)主要負責人、安全管理人員進行安全生產知識培訓。把安全培訓工作作為事關群眾生命安全的大事，作 為生存和發(fā)展的大事，作為推進安全文化建設的一項重要舉措來抓。重點對安全生產法律法規(guī)，本單位環(huán)境危險因素及所從事工作可能造成的職業(yè)傷害和傷亡事故，各工種的安全工作方法及強制性標準，事故應急處置及如何預防事故等問題進行培訓和學習。 二、培訓工作安排 主要對煙花爆竹法律法規(guī)、煙花爆竹經營安全管理、事故應急救援與煙花爆竹事故案例等內容進行講授輔導。切實履行安全監(jiān)督管理職能，嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法，嚴肅查處各種安全違法行為，規(guī)范使用各類行政執(zhí)法文書。協(xié)調相關單位重點檢查企業(yè)的安全生產管理機構、“ 三同時 ” 的落實情況、安全培訓教育情況、勞動防護用品發(fā)
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