副市長勞動和社會保障工作會議上的致辭(完整版)
【正文】 做了很好的發(fā)言，20*年工作總結客觀全面，20*年工作部署思路清晰、措施具體，我完全同意。勞動保障工作提高了群眾福利，維護了社會穩(wěn)定，促進了社會和諧，為全市經(jīng)濟更好更快發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境，做出了很大貢獻。因此，我們必須充分認識勞動保障工作的重要性。 （二）社會保障是社會運行的減震器，是社會和諧的根本保證。勞動關系是生產(chǎn)關系中最重要的組成部分，沒有勞動關系的和諧穩(wěn)定，勞動者的權益得不到有效維護，就不可能實現(xiàn)整個社會的和諧穩(wěn)定。各級勞動保障部門就要注意突出工作重點，抓住主要矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，推動整體工作有效開展。要發(fā)揮就業(yè)工作聯(lián)席會議成員單位的作用，搞好各部門之間的協(xié)調配合，把稅收減免、社會保險補貼等政策落實到位，真正讓應該享受政策的人群得到實惠。四是完善就業(yè)服務。各縣區(qū)勞動保障部門要積極爭取縣區(qū)黨委、政府的大力支持和有關部門的密切配合，采取有效措施，加快擴面工作進度。各級勞動保障部門要以規(guī)范基金管理、加強基金監(jiān)督、維護基金安全為己任，以高度負責的態(tài)度，切實做好基金監(jiān)督管理工作，堅決杜絕一切違法違規(guī)侵占、挪用社?；鸬男袨椤＝衲陣覍㈩C布實施《勞動合同法》，各地要以此契機，全力推動勞動合同制度的落實，務求在提高勞動合同簽訂率、規(guī)范勞動合同管理方面有一個大的突破。各級勞動保障部門要把提高干部職工政策水平作為一項重要工作來抓，努力建設一支政策水平高、業(yè)務能力強的干部職工隊伍。勞動保障部門要牽好頭，主動與有關部門協(xié)調、搞好配合，及時研究解決工作中存在的問題，更加有效地推進各項工作的落實。 第9頁 共9頁。各級勞動保障部門要牢固樹立群眾利益無小事的觀念，認真解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。近幾年勞動保障政策出臺的比較多，要加強對新政策的培訓，確保干部職工對每一項新政策都能迅速及時地熟悉和掌握。各地要加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，建立勞動用工登記和企業(yè)執(zhí)行工資指導線備案制度，規(guī)范企業(yè)工資支付行為，保障勞動者的合法權益不受侵犯。 （三）切實維護勞動者合法權益。二是不斷提高保障水平。要抓好充分就業(yè)社區(qū)、信用社區(qū)創(chuàng)建工作，每個縣區(qū)都要抓一批試點，為更多的下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位。加快推動小額擔保貸款，完善相
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