辦公室工作紀(jì)律細(xì)則(完整版)
【正文】 酒店有業(yè)務(wù)關(guān)系的其他單位或者個(gè)人的贈(zèng)予、招待、金錢(qián)，或者向其借款、借物。 二、服從上級(jí)主管的各項(xiàng)工作指標(biāo)和命令，積極履行自己的職責(zé)；要具有高度責(zé)任心，格盡職守，完成本職工作。 八、員工應(yīng)愛(ài)惜公用公物，減少損耗，提倡環(huán)保；合理利用紙張、爭(zhēng)取做到廢紙回收再利用。辦公室工作紀(jì)律細(xì)則 為規(guī)范辦公室工作規(guī)章制度，提高員工的自覺(jué)性、紀(jì)律性，保障各項(xiàng)工作正常、高效、有序開(kāi)展，經(jīng)公司討論決定制定以下工作紀(jì)律規(guī)范，望所有辦公室員工嚴(yán)格執(zhí)行： 一、遵守勞動(dòng)時(shí)間，按時(shí)上下班；不得擅自缺勤，遲到，早退或者擅自離開(kāi)工作崗位；有事提前請(qǐng)假。 九、工作時(shí)間內(nèi)禁止辦私事，不得因私事長(zhǎng)時(shí)間占用電話(huà)。 三、對(duì)上級(jí)交辦的工作，及時(shí)辦理，做到不拖延緩辦、不相互推諉。 十一、嚴(yán)守公司的機(jī)密，不可向外界透露與本公司有關(guān)的經(jīng)營(yíng)、管理等秘密。 三、嚴(yán)格遵守工作程序和工作流程，按照辦事、辦文規(guī)則執(zhí)行。 七、注重品德修養(yǎng)，戒除不良嗜好。加強(qiáng)辦公自動(dòng)化的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，熟練把握辦公自動(dòng)化。 第四篇：辦公室工作紀(jì)律_辦公室工作紀(jì)律 第一章 總則 第一條為了進(jìn)一步規(guī)范辦公室工作規(guī)章制度，提高員工工作的自覺(jué)性、紀(jì)律性，保障各項(xiàng)工作正常、有序開(kāi)展，經(jīng)討論決定制定以下工作紀(jì)律規(guī)范。 五、愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，不浪費(fèi)，不化公為私。 八、盡忠職守，保守工作秘密。 十五、違反上班紀(jì)律的一個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)一次樂(lè)捐10元，第二次樂(lè)捐20元，第三次樂(lè)捐30元；一個(gè)月違反上班紀(jì)律達(dá)到三次，進(jìn)行嚴(yán)重警告，需書(shū)面檢討；一個(gè)月內(nèi)達(dá)到四次，記過(guò)一次，作通報(bào)批評(píng)，寫(xiě)書(shū)面檢討，樂(lè)捐50元；一個(gè)月內(nèi)達(dá)到五次及以上，視為嚴(yán)重違反公司管理制度，樂(lè)捐100元，作解除勞動(dòng)合同處理。 第三條對(duì)來(lái)電、交辦的工作，及時(shí)辦理，做到不拖延緩辦，不相互推諉。第九條上班時(shí)間不準(zhǔn)穿拖鞋，對(duì)接打電話(huà)時(shí)，態(tài)度和藹、禮貌對(duì)待、恰到好處地回答，使用語(yǔ)言文明，切忌粗聲粗氣 第十條辦公室應(yīng)保持整潔。 保持環(huán)境衛(wèi)生。 病、事、休假及外出辦事較長(zhǎng)時(shí)間均要向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，無(wú)故不請(qǐng)假的，酌情視為曠工或遲到、早退處分。 十二、上班時(shí)間不允許瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)，不玩手機(jī)，不聊天，不上qq，不購(gòu)物。做到桌椅柜子擺放整齊，管理好辦公室的財(cái)物，下班時(shí)關(guān)門(mén)窗，關(guān)掉電源。 服從安排，如有不同意見(jiàn)，應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書(shū)面陳述，一經(jīng)決定，應(yīng)立即遵照?qǐng)?zhí)行。盡可能多聯(lián)系客戶(hù)報(bào)貨。 十八、對(duì)于因?yàn)橥婧雎毷匾鹗鹿驶蛘咂渌蛟斐蓯毫佑绊懙?，根?jù)公司規(guī)定給予500元以上處罰。 九、未經(jīng)使用權(quán)人允許，其他所有人員不得動(dòng)用其辦公設(shè)施。隨手關(guān)門(mén)，貴重物品保管好，室內(nèi)財(cái)務(wù)如有遺失或損壞，請(qǐng)及時(shí)報(bào)告。具有高度責(zé)任心，恪盡職守，完成本職工作； 第二條對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，及時(shí)辦理，做到不拖延緩辦，不相互推諉，不頂撞領(lǐng)導(dǎo)，主
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1