辦公室治安治理工作實施意見(完整版)
【正文】 安局力量為主體，負責(zé)現(xiàn)場指揮調(diào)度，集中力量組織工作組處置化解。 健全嚴打整治工作長效機制，整肅社會治安，創(chuàng)新社會管理，及時消除社會亂源和治安隱患，努力提高公眾安全感和幸福指數(shù)，爭取人民群眾最大滿意，確保治安秩序持續(xù)平穩(wěn)。 二、實施步驟 從2011年開始實施爭創(chuàng)全國社會治安綜合治理先進縣工作，力爭我縣在兩年內(nèi)創(chuàng)建成全國社會治安綜合治理先進集體或平安建設(shè)先進縣。 具體指標。 申報階段（2012年8月12月）?？h公安局要加強對深層次、內(nèi)幕性情報信息的收集上報，縣維穩(wěn)辦、信訪聯(lián)席辦要將情報信息及時歸類和分流使用。以定紛止爭為目的，充分利用調(diào)解手段解決社會矛盾，堅持屬地管理和分級分塊負責(zé)調(diào)處、條塊聯(lián)合調(diào)處的原則，做到當調(diào)則調(diào)、調(diào)判結(jié)合、案結(jié)事了。在保證執(zhí)法質(zhì)量的前提下，對有社會重大影響的犯罪要做到可捕可不捕的一律批捕，可訴可不訴的一律起訴，一律實刑判決，重刑率保持在20%以上；縣司法局要加強法律服務(wù)人員參與刑事辯護工作的監(jiān)督管理，把嚴打整治行動宣傳工作納入法制宣傳教育總體規(guī)劃；政法各部門在打擊犯罪工作上要嚴格按照縣委政法委《關(guān)于加強刑事審判量刑規(guī)范化改革工作的意見》和關(guān)于量刑規(guī)范化工作的《會議紀要》規(guī)定執(zhí)法辦案。把流動人口、刑釋解教人員及社區(qū)矯正人員、吸毒人員、社會閑散青少年、有危害社會傾向和行為的精神病人作為社會管理的重點。各責(zé)任及職能部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)要主動安排部署，落實基層系列平安創(chuàng)建措施，認真探索創(chuàng)建工作方法和經(jīng)驗。一是加強政法隊伍建設(shè)。在執(zhí)法為民上，進一步加強執(zhí)法辦案、行政管理、民商事審判及檢察、案件執(zhí)行、法律服務(wù)、控申信訪各個關(guān)口環(huán)節(jié)的工作和服務(wù)，改善服務(wù)態(tài)度，提高辦事效率。進一步加強基層綜治維穩(wěn)工作站建設(shè)。一是落實組織保障。縣財政安排50萬元創(chuàng)建工作經(jīng)費；技防設(shè)施根據(jù)需要由縣政府常務(wù)會研究確定；公安、司法所人員工作經(jīng)費及鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治人員崗位補助、法律服務(wù)所社保金等問題按上級政策，結(jié)合本縣實際，予以考慮。下設(shè)辦公室（簡稱爭創(chuàng)辦），由縣委常委政法委書記楊官湖兼任辦公室主任，縣委政法委副書記包榮華任常務(wù)副主任，從政法各部門抽調(diào)人員集中辦公，縣綜治辦與爭創(chuàng)辦合署辦公。四是強化綜治及平安建設(shè)目標管理考評工作。二是加強其它黨政干部隊伍建設(shè)。組織建設(shè)上，在強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)同時積極探索和創(chuàng)新人才選拔任用方法，在內(nèi)設(shè)科室、派出機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的選拔任用上，大膽推行競爭上崗制，使年輕優(yōu)秀人才脫穎而出。到2012年，至少有12個省級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)，州級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)要達到6個以上，平安村（社區(qū)）、平安家庭創(chuàng)建達標率85%以上。三是進一步健全治安防控網(wǎng)絡(luò)。相關(guān)部門要在加強內(nèi)部防范同時，積極支持配合縣政法部門執(zhí)法辦案，為執(zhí)法辦案提供便利條件。五是加強反邪教和國家安全人民防線工作。重大社會矛盾化解繼續(xù)抓領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任單位負責(zé)制的落實，健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門、村（社區(qū)）、組四級排調(diào)網(wǎng)絡(luò)，落實縣領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門領(lǐng)導(dǎo)、村（社區(qū)）主干、駐村
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1