【正文】 度降低，使汽車這只能貴族、大款使用的奢侈品開始進(jìn)入平常百姓家，從而建立了當(dāng)時(shí)世界最強(qiáng)大的汽車制造帝國，開創(chuàng)了汽車時(shí)代的到來。使“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”人人有份、人人有責(zé)、人人受益，從而讓中國產(chǎn)生新的、更大的凝聚力、創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力。秦國所以能夠統(tǒng)一六國，在于商央變法、建立了以殺敵多少和墾荒多少為標(biāo)準(zhǔn)的升遷、報(bào)酬制度，吸引了天下人才，讓天下有真才實(shí)學(xué)的人為他出力、賣命。 一要樹立服務(wù)意識(shí)，不斷創(chuàng)新工商工作理念。 二、堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效 在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，要緊緊圍繞單位實(shí)際，精心設(shè)計(jì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)重點(diǎn)和載體，采取多形式、多舉措，堅(jiān)持“五個(gè)結(jié)合”，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效。把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作落到實(shí)處，堅(jiān)持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與日常監(jiān)管工作相結(jié)合，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高工作效力，積極開展維權(quán)進(jìn)集市、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村活動(dòng)和紅盾護(hù)農(nóng)行動(dòng)，保護(hù)消費(fèi)者和農(nóng)民的合法權(quán)益；深入基層走訪調(diào)查、征求意見和反復(fù)研討，了解消費(fèi)者訴求，傾聽群眾維權(quán)心聲。 三是把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)貫穿在作風(fēng)上，率先垂范，扶正驅(qū)邪。進(jìn)一步提高辦案人員素質(zhì)，增強(qiáng)執(zhí)法人員的法律意識(shí)和法律觀念，提升服務(wù)監(jiān)管能力，堅(jiān)決遏制辦事不公、執(zhí)法不嚴(yán)現(xiàn)象；不“吃、拿、卡、要”，不亂收費(fèi)，不亂罰款，不亂攤派，不辦人情案，維護(hù)良好的市場(chǎng)公平交易秩序。這次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)搞得好不好，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記責(zé)任重大，必須切實(shí)履行“雙重職責(zé)”，既抓組織協(xié)調(diào)和督促落實(shí)，促進(jìn)本部門本系統(tǒng)活動(dòng)開展，又要帶頭公開承諾、付諸行動(dòng)，發(fā)揮表率作用。要吃透上情，把握下情，了解外情，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)，真正做到“指導(dǎo)思想不能創(chuàng)新，指導(dǎo)方法可以創(chuàng)新；基本原則不能動(dòng)搖，具體落實(shí)可以立足崗位；目標(biāo)要求不能改變，實(shí)現(xiàn)途徑可以多種多樣”，努力創(chuàng)出特色、創(chuàng)出品牌、見到成果。這份感受不是預(yù)成的，也不是別人給予的，而是自己在和孩子們共同成長(zhǎng)的過程中逐步生成的，是由幼兒教育生活成就的。其實(shí)，“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的重點(diǎn)并不在這個(gè)“先”和“優(yōu)”上，而應(yīng)該是在“爭(zhēng)創(chuàng)”的過程，也就是說，“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的價(jià)值并不應(yīng)該僅僅集中體現(xiàn)于最后“爭(zhēng)創(chuàng)”出來的“先進(jìn)”和“優(yōu)秀”上面。因此，在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中一定要注意對(duì)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)各項(xiàng)事業(yè)激情的培養(yǎng)，也只有把自身的各項(xiàng)具體工作切實(shí)看作是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)各項(xiàng)事業(yè)的總要組成部分，才能不斷增強(qiáng)自身在日常工作中的干勁，從而把那種對(duì)自身事業(yè)的熱愛真正從內(nèi)心激發(fā)出來，從而推動(dòng)自身工作的實(shí)質(zhì)性進(jìn)步和發(fā)展，才能真正把自身實(shí)際工作與社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)掛鉤，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一分力量。 我們要明白這樣一個(gè)道理，在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的“先進(jìn)”和“優(yōu)秀”固然值得我們學(xué)習(xí)，因?yàn)椤跋冗M(jìn)”和“優(yōu)秀”確實(shí)是在實(shí)際工作中做得比較好的，但是，在相關(guān)活動(dòng)中暫時(shí)沒有獲得榮譽(yù)稱號(hào)的個(gè)人和群體也并不意味著自身工作做得就不好，只是還需要更加努力。這就要求廣大組工干部必須增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，切實(shí)把學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)，勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、善于探索、敢于創(chuàng)新，努力使自己成為黨務(wù)工作的“政策通”、基層工作的“多面手”，不斷提高開展基層組織建設(shè)工作的能力和水平。 二、要主動(dòng)謀劃，突出重點(diǎn)，在樹立典型上取得新突破。真正落實(shí)了組織部門抓規(guī)范、抓亮點(diǎn)、抓典型、抓提升，以點(diǎn)帶面的工作思路，全面提升了基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。如果我們平時(shí)下基層少，就不可能掌握第一手資料，也容易造成認(rèn)識(shí)上的膚淺、工作上的被動(dòng)。這些形式多樣、貼近工作實(shí)際的活動(dòng)載體，推動(dòng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)優(yōu)取得了實(shí)實(shí)在在的效果。抓落實(shí)是艱苦的，是要付出不懈努力的?？h要求組工干部每月對(duì)基層組織走訪一遍，在深入基層的基礎(chǔ)上，全縣分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、農(nóng)村黨組織、縣直單位黨組織、企業(yè)黨組織四個(gè)類別分別制定了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)百分考核試驗(yàn)細(xì)則，定期對(duì)照考核，避免“以文件落實(shí)文件，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議”的情況，從而把求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)貫穿到工作的全過程。組織工作要出特色、出亮點(diǎn)，發(fā)揮典型示范帶動(dòng)作用很重要。這更需要我們講究工作方法，勤于謀劃。一是堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)制度。 6 爭(zhēng)先鋒做表率當(dāng)好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的排頭兵 ——關(guān)于組織部門創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的幾點(diǎn)思考 在各級(jí)黨組織和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是黨中央做出的重大決策，組織部門作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的組織者和實(shí)踐者，應(yīng)當(dāng)開拓創(chuàng)新，重點(diǎn)突破，著力提升能力素質(zhì)和工作水平，始終爭(zhēng)先鋒，做表率，當(dāng)好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)排頭兵。我們必須要明白，“先進(jìn)”和“優(yōu)秀”并不是憑空而來的，而是要通過自身的不斷努力來創(chuàng)造的，只有在實(shí)際工作中真正付出了辛勞和汗水的個(gè)人和群體，才能最終獲得“先進(jìn)”和“優(yōu)秀”榮譽(yù)稱號(hào)，因此，怕苦怕累當(dāng)不了“先進(jìn)”，在面對(duì)困難的