公道正派：干部工作的黨性原則(完整版)
【正文】 干部工作的職能部門，要切實履行好自己的重要職責(zé)，就應(yīng)該用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，培養(yǎng)和樹立公道正派的思想作風(fēng)，努力成為堅持公道正派的表率。真正把那些想干事、能干事、干成事、群眾公認(rèn)的干部選拔使用起來，引導(dǎo)廣大干部內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，樹立正確的權(quán)力觀，為黨和人民掌好權(quán)、用好權(quán)，樹立正確的政績觀，做到勤政、廉政、優(yōu)政，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。二是科學(xué)性。要完善全委會票決制，就是在正式表決之前，由委員對擬任人選進(jìn)行推薦，然后，經(jīng)常委會研究確定提請投票表決的擬任人選，最后再由委員進(jìn)行無記名投票表決。四是與干部群眾的評價相結(jié)合。要求組工干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢記宗旨以立德，克己自律以育德，正確行使權(quán)力以行德，清清白白做官，堂堂正正做人，堅決抵制選人用人上的不正之風(fēng)。要求各級組織部門和組工干部認(rèn)真貫徹十五屆六中全會精神，努力做到“五堅持、五不準(zhǔn)”，用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人。我們認(rèn)真汲取了干部群眾的意見，以干部群眾的評價、建議和意見為依據(jù)，不斷完善這一機(jī)制，使之發(fā)揮出更好的效應(yīng)。二是與換屆選舉相結(jié)合。整個機(jī)制比較系統(tǒng)，各個部分之間前后呼應(yīng)，形成有機(jī)聯(lián)系。用公正的機(jī)制來選好人才、用好人才、激活人才，以公正的旗幟贏得人心、激勵干部，形成全省上下干部群眾齊心協(xié)力抓發(fā)展的氛圍。 建立以公正為核心的干部選拔任用機(jī)制，體現(xiàn)了組織部門的工作特點，體現(xiàn)了新形勢下用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人的必然
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