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公司二○○六年黨建精神文明建設(shè)工作意見(完整版)

2024-09-28 19:33上一頁面

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【正文】 要按照黨委《關(guān)于對(duì)黨支部進(jìn)行調(diào)整的通知》進(jìn)行。 一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和制度建設(shè) (一)健全黨的支部組織。因工作調(diào)動(dòng),造成書記或委員缺職的,要及時(shí)進(jìn)行改選或補(bǔ)選。預(yù)備黨員經(jīng)考察符合黨員條件的,要按期給予轉(zhuǎn)正。 2006年我公司擬發(fā)展新黨員5人。為了搞好黨章的深入學(xué)習(xí)和貫徹,公司黨委于二月份印發(fā)了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)和貫徹市經(jīng)貿(mào)委的通知》。鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果,要重點(diǎn)抓好以下工作:一是要繼續(xù)組織黨員學(xué)習(xí)《黨員教育讀本》,打牢保持黨員先進(jìn)性的理論根基;二是要自覺進(jìn)行“回頭看”,切實(shí)落實(shí)整改措施;三是要經(jīng)常查找自身存在的不足和差距,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng);四是要根據(jù)本支部、本部門的工作實(shí)際,教育黨員在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用,時(shí)時(shí)處處做員工的表率,使黨員的先進(jìn)性在具體工作實(shí)踐中體現(xiàn)出來;五是要做好結(jié)合文章,把先進(jìn)性教育活動(dòng)同落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想結(jié)合起來,同促進(jìn)工作任務(wù)的圓滿完成結(jié)合起來,同糾正各種思想偏差結(jié)合起來。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)的表率,實(shí)踐的模范,為廣大黨員和員工樹立學(xué)習(xí)的榜樣,工作的標(biāo)兵。 四、積極做好紀(jì)檢工作。 要加強(qiáng)對(duì)黨員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。因此,必須要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。要大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)拼搏、與時(shí)俱進(jìn)、求實(shí)發(fā)展”的企業(yè)精神,打造“健康成就未來、服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)理念,堅(jiān)持“質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)方針;要大力實(shí)施企業(yè)名牌戰(zhàn)略,開展創(chuàng)建“海王銀河”企業(yè)名牌活動(dòng);要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)精神文化的宣傳,注意對(duì)員工進(jìn)行精神文化的培育,使每一個(gè)員工深諳企業(yè)文化的豐富內(nèi)涵,使企業(yè)的精神文化成為影響員工價(jià)值觀的助推器。 開展“八榮八恥”教育活動(dòng),一是要組織員工原原本本地學(xué)習(xí)“八榮八恥”的內(nèi)容,深刻領(lǐng)會(huì)其豐富內(nèi)涵;二是要組織所屬員工圍繞工作實(shí)際,深刻查擺我們身邊與“八榮”不一致的行為和現(xiàn)象,深刻分析其原因和危害;三是深刻剖析現(xiàn)實(shí)發(fā)生的正反兩個(gè)方面的典型案例,樹立學(xué)習(xí)榜樣,唾棄恥辱行為;四是組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《2006年崗位執(zhí)業(yè)承諾書》,從思想上奠定承諾的根基;五是分級(jí)召開樹“八榮”、棄“八恥”演講會(huì),營(yíng)造良好的道德氛圍。二是要重視加強(qiáng)思想政治工作,理順員工的情緒,調(diào)解好員工之間的矛盾,消除員工的消極情緒,建立和諧的工作氛圍,調(diào)動(dòng)員工干好工作的積極性。因此,公司決定,要在2007年?duì)巹?chuàng)省級(jí)文明單位。因此,黨委希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各級(jí)各類組織、全體黨員和全體員工,同心協(xié)力,努力加強(qiáng)企業(yè)的黨建精神文明建設(shè),促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和管理工作,確保全年各項(xiàng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。因此,各部門和分、子公司,要咬定經(jīng)濟(jì)目標(biāo)不動(dòng)搖,創(chuàng)造出經(jīng)濟(jì)工作的新奇跡。四是要牢固樹立群眾觀念,重視做好企業(yè)的信訪工作,暢通信訪渠道,傾聽職工意見,正確處理各種矛盾,維護(hù)職工權(quán)益,建立和諧的上下級(jí)關(guān)系。本次教育活動(dòng),除全公司的演講大會(huì)由公司組織外,其余活動(dòng)以部門和分、子公司組織為主。工會(huì)和共青團(tuán)的組織性質(zhì),決定了工會(huì)和共青團(tuán)組織在企業(yè)建設(shè)中有著不可替代的作用。在企業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)、標(biāo)志設(shè)置、辦公室布置、廣告宣傳等方面,都要體現(xiàn)企業(yè)文化的特色和內(nèi)涵。 要暢通舉報(bào)渠道,完善舉報(bào)制度,對(duì)舉報(bào)的違法違紀(jì)問題,要認(rèn)真調(diào)查處理,對(duì)查證屬實(shí)的要按照有關(guān)規(guī)定處理。 一是要深入開展反腐倡廉教育,不斷增強(qiáng)黨員干部的自律意識(shí)。該活動(dòng)的內(nèi)容、爭(zhēng)創(chuàng)要求和方法,仍然按照《二○○五年黨建精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》中的規(guī)定執(zhí)行。學(xué)習(xí)好
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