公司作風(fēng)建設(shè)組織生活會(huì)剖析材料(完整版)
【正文】 忙于經(jīng)營(yíng)管理工作，將工作作為硬指標(biāo)，將學(xué)習(xí)作為軟指標(biāo)，除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，對(duì)理論學(xué)習(xí)有所放松，致使學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間不充分，學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入，缺乏深層次的思考，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站未能真正達(dá)到通過(guò)理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)發(fā)展實(shí)踐的目的。只滿足于聽(tīng)匯報(bào)，沒(méi)有全面了解情況，對(duì)一線工作督促指導(dǎo)力度不夠。不主動(dòng)提出見(jiàn)解和建議，導(dǎo)致決策不全面，質(zhì)量不高，有走流程的現(xiàn)象。 三是支部班子堅(jiān)持以身作則，嚴(yán)于律己，帶頭執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》，做到艱苦奮斗、克己奉公、廉潔自津。通過(guò)日常工作、重大活動(dòng)、制度實(shí)施、黨內(nèi)民主生活會(huì)等實(shí)踐鍛煉，努力培養(yǎng)貫徹民主集中制的良好氛圍，把講政治、講大局和圍繞中心工作擺
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