公司事業(yè)部支部書記抓基層黨建工作述職報告(完整版)
【正文】 ”、“定標定則”，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，使黨員在日常工作中帶頭學習強素質(zhì)、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)新爭一流、帶頭服務(wù)比貢獻、帶頭自律樹形象，做到“一個黨員一面旗幟，一個支部一個堡壘”，在全員范圍內(nèi)開展向獲得“黨員先鋒崗”稱號黨員的學習，以點帶面，推動工作，營造“比、學、趕、超、幫”的良好氛圍。給黨員補充了精神之“鈣”，擦亮信仰之燈。在生活中，注重提高自身修養(yǎng)，做到生活正派、情趣健康。比如部分黨員凝聚力不強，戰(zhàn)斗力弱，沒有深入地思考和研判，拿出切實管用的辦法和措施，致使問題依然存在，影響了黨員隊伍建設(shè)，制約了公司各項事業(yè)的發(fā)展。黨支部書記帶頭履行“一崗雙責”，嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度。 三是進一步加強黨員隊伍建設(shè)。雖然對基層黨建工作有一定的投入，但基層黨建工作整體保障水平還偏低，個人主觀意識上傾向于把有限的資金更多地用在經(jīng)濟增長、公司發(fā)展上，一定程度上制約了黨建工作的推進力度，支部黨建陣地硬件建設(shè)仍有待提升。全年無不廉潔情況。 五是黨風廉政和作風建設(shè)情況 自己作為事業(yè)部黨風廉政建設(shè)第一責任人，能夠認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，對事業(yè)部各級領(lǐng)導(dǎo)實行“一崗雙責”，對于事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責任區(qū)做了明確劃分，提出責任目標，即責任區(qū)內(nèi)做到“四不發(fā)生”，并明確了職責和工作程序。
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