黨員談心制度[合集](完整版)
【正文】 盾磨擦的必談，消除成見(jiàn)，溝通思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)；五是存在苗頭性、傾向性問(wèn)題的必談，指出問(wèn)題癥結(jié)，進(jìn)行教育引導(dǎo)，防止矛盾擴(kuò)大化。 三、談心對(duì)象主要分為四個(gè)方面。領(lǐng)子班子成員之間、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管部門(mén)負(fù)責(zé)人之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間的談心。 第二篇：黨員談心制度黨員談心制度 堅(jiān)持黨員談心制度，是加強(qiáng)黨的思想建設(shè)的重要形式，通過(guò)談心活動(dòng)黨組織可了解轄屬黨員的思想動(dòng)態(tài)，解決黨員思想上、認(rèn)識(shí)上存在的問(wèn)題，確保黨員在思想上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)行動(dòng)的要求一致。 四、談心應(yīng)堅(jiān)持的原則。 三、談心對(duì)象主要分為四個(gè)方面。同時(shí)要做到五個(gè)必談：一是工作成績(jī)相對(duì)突出的必談，及時(shí)告誡提醒，保持清醒頭腦，發(fā)揚(yáng)成績(jī)、再接再厲；二是工作有失誤和相對(duì)落后的必談，幫助分析原因，制定措施，振作精神，積極改進(jìn)；三是工作生活困難的必談，幫助解決困難和問(wèn)題，使其感受到**大家庭的溫暖，增強(qiáng)黨組織的凝聚力；四是有矛盾磨擦的必談，消除成見(jiàn)，溝通思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)；五是存在苗頭性、傾向性問(wèn)題的必談，指出問(wèn)題癥結(jié)，進(jìn)行教育引導(dǎo)，防止矛盾擴(kuò)大化。 二、談心提醒方式 。 。 、被談話人、記錄人簽字確認(rèn)，并及時(shí)黨政辦存檔。黨支部每季對(duì)黨員談心一次，如發(fā)現(xiàn)黨員思想和工作中出現(xiàn)異常時(shí)，應(yīng)及時(shí)與黨員進(jìn)行談心。三是鍥而不舍原則。四是藝術(shù)性原則。了解黨員學(xué)習(xí)、工作、思想和生活情況，征求黨員對(duì)支部工作及本單位業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作的意見(jiàn)和建議，解答黨員提出的疑難問(wèn)題，指出或批評(píng)黨員思想中存在的問(wèn)題，并幫助克服解決。 第五篇：黨支部“黨員談心”制度黨支部黨員談心制度 堅(jiān)持黨員談心制度，是加強(qiáng)黨的
外語(yǔ)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1