從嚴(yán)治黨的表現(xiàn)(完整版)
【正文】 黨的觀念淡漠，導(dǎo)致企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)把自己混同于黨的重要內(nèi)容，也是黨委職責(zé)的重要方面，還是黨委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵舉措。如果只要待遇、享樂不減，忘記責(zé)任、不講擔(dān)當(dāng)，那還像是黨的干部嗎。黨作為頭等大事，牢牢把握好。首先，要履行黨的執(zhí)政職責(zé)，明確把握黨的國有企業(yè)建設(shè)。要努力營造美麗的風(fēng)景和美麗的水政治生態(tài)，注入活力，增添動力，凝聚正能量。干部選拔任用問責(zé)制應(yīng)當(dāng)是誰提名，誰負(fù)責(zé)，誰檢查，誰負(fù)責(zé)，誰簽字，誰負(fù)責(zé)。為了喚起國有企業(yè)黨員干部對黨的規(guī)章制度的認(rèn)識，我們也要把紀(jì)律和規(guī)則放在前面，用統(tǒng)治者來衡量。只有這樣，國有企業(yè)的改革和發(fā)展才能得到廣大人民群眾的支持和支持。落實中央八項規(guī)定精神已經(jīng)兩年多了，但有的企業(yè)對中央要求視若無睹，享樂、奢靡問題仍然突出。問題的癥結(jié)還是在于企業(yè)黨組織自身。有的干部嚴(yán)重違紀(jì)違法，在被查處后反思說，自己基本上沒有黨的觀念，沒開過一次黨的會，從來沒感覺到身邊還有黨組織存在。 員領(lǐng)導(dǎo)干部自己也要認(rèn)識清楚。國有企業(yè)發(fā)展關(guān)乎國民經(jīng)濟命脈，必須體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)這個中國特色社會主義的最本質(zhì)特征，保證企業(yè)在正確的軌道上健康發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)和精神
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