【正文】 改落實(shí)清單，集中整治清單，以及班子個人檢視問題和整改落實(shí)清單等。不能就事論事，要從理論學(xué)習(xí)、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)、清正廉潔等方面進(jìn)行查擺，同時要注重從力戒形式主義，官僚主義方面查擺，從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面剖析根源，要明確努力的方向和改進(jìn)的措施。認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想，是打牢思想基礎(chǔ)的關(guān)鍵。有哪些問題需要繼續(xù)整改。 （四）查擺問題要從理論學(xué)習(xí)，思想政治，干事創(chuàng)業(yè)，為民服務(wù)，清正廉潔等方面進(jìn)行查擺（詳略） （五）會議時間地點(diǎn)以及參加人員（略） （六）會議議程（略） （七）會后問題整改（略） 二、主材料。不忘初心牢記使命班子檢視問題清單范文兩篇 一、xx單位黨委（黨組）主題教育專題民主生活會方案 會議方案的具體寫法，本號專門有一篇文章作過介紹，這里不作詳述，有興趣的可以進(jìn)一步閱讀。xx單位黨委（黨組）班子檢視剖析材料。今后的努力方向。 （三）梳理檢視問題要到位。所以，認(rèn)真寫好剖析材料，檢視問題，查找根源，立行立改，明確努力方向和改進(jìn)措施，是這次民主生活會的重中之重，必須高度重視，抓住主要環(huán)節(jié)。這份材料作為主材料一的配套材料，工作的具體化，要對標(biāo)對表，認(rèn)真落實(shí)好整改落實(shí)工作。 精煉。一是會前有關(guān)文件的學(xué)習(xí)。這份報告寫作重點(diǎn)是整改措施落實(shí)情況，要說清楚哪些問題，已經(jīng)整改了，哪些問題還沒有整改，原因是什么。 所以，特別提醒注意的是二者互相對應(yīng)關(guān)系。會后一般十五天內(nèi)將會議召開情況及時反饋上報。工作中，總覺得理論學(xué)習(xí)是軟指標(biāo)，或是以工作繁忙為由逃避理論學(xué)習(xí)。 。對分管紀(jì)檢監(jiān)察工作相關(guān)的全面從嚴(yán)治黨理論關(guān)注多、學(xué)習(xí)多，存在局限性、片面性問題，學(xué)習(xí)不夠全面、系統(tǒng)、深入，學(xué)思踐悟、深研篤行不夠。四風(fēng)rsquo。 ③班子成員在政治上是堅(jiān)定的，在重大是非問題上能夠做到信仰不動搖、立場不含糊、方向不偏移，但也存在政治上不敏銳、不敏感的問題。接觸群眾意識越來越淡，不愿直接接觸群眾，上班除了開會，大多坐在辦公室，不知不覺地在思想上、感情上、行動上疏遠(yuǎn)了群眾，沒有真正把群眾當(dāng)主人、當(dāng)老師，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。 （三）對照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》 1.《準(zhǔn)則》和《條例》的學(xué)習(xí)還不夠深入，對涉及的創(chuàng)新理論缺少深入解讀，對涉及的焦點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)，僅僅停留在理解的層面，還缺乏互動和思想交流。 ，在執(zhí)行黨內(nèi)制度的過程中，重宏觀部署，輕監(jiān)督執(zhí)行，沒有堅(jiān)持好黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求。 ，班子成員最大的問題就是擔(dān)當(dāng)不夠。但反關(guān)近些年，一些班子成員不能程度地滋生了享樂主義，工作中滿足于對付，工作外忙碌于應(yīng)付，不知不覺使工作有所疏忽。 ，事務(wù)性工作多了后，通過電話溝通多了，坐在一起聊的機(jī)會少了。 、服務(wù)群眾不深入，習(xí)慣于坐在辦公室遙控指揮，電話指示、文件指導(dǎo)，對分管領(lǐng)域出現(xiàn)的問題解決力度不夠有力、不夠徹底，在一定程度上影響了公職人員在群眾中的形象。 、依靠誰、我是誰的問題，工作精力用于開會和日常事務(wù)過多，用于聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層時間不夠。 、干勁十足，隨著工作的調(diào)整、職務(wù)的升遷，卻感覺多了一些暮氣，少了一些朝氣和銳氣。 、身邊榜樣這面鏡子，認(rèn)真審視自己的工作，真切地感受到四風(fēng)問題確實(shí)有所滋長，必須摒棄自我感覺良好的思想，及時糾治問題、規(guī)正偏差。 、簡樸本分、為民奉獻(xiàn)、xx同志工作上向先進(jìn)看齊、生活條件跟差的比的家風(fēng)家訓(xùn)，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高、要求還不夠嚴(yán)。 ，遇到連續(xù)加班值班總認(rèn)為是應(yīng)該的，能夠主動干、加班加點(diǎn)干，從不叫苦叫累，到現(xiàn)在，盡管也在干，但在心里有了不滿情緒，嘴上說起了牢騷話。聽單位領(lǐng)導(dǎo)匯報比較多，與一般干部及群眾接觸不夠。 ，看不到群眾的首創(chuàng)精神，對基層鮮活的典型經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)總結(jié)的不夠，沒有認(rèn)識到人民群眾中蘊(yùn)藏著無窮的智慧和力量，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。以前基層任職，基本能叫出兩、三百個群眾的名字，現(xiàn)在很多同志名字都叫不全。 ，我發(fā)現(xiàn)早些年的熱情、早些年的銳氣、早些年的斗志，在不同程度受到了侵蝕弱化。還有一些同志，遇事不敢碰硬，有困難要不就是繞著走，要不就根本不走。 ，個別同志因公務(wù)繁忙，幾個月甚至一年也沒有參與幾次所在支部的三會一課、講黨課等組織活動，偶爾參加也是為了完成規(guī)定動作的任務(wù)，參加組織生活流于形式。 、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律上認(rèn)識是明確的，行動是堅(jiān)決的，始終認(rèn)為這是最基本的紅線不敢碰