個(gè)人總結(jié)下任分社長(zhǎng)伍倩君個(gè)人工作總結(jié)(完整版)
【正文】 ：a自我反思：開(kāi)始懼于承擔(dān)大任；未能做好組長(zhǎng)組織統(tǒng)籌工作，過(guò)多把工作攬上身；分工不合理致使工作積極性下降；在做決策方面有些魯莽，沒(méi)充分考慮，顯得有些草率；有些細(xì)節(jié)性問(wèn)題沒(méi)能考慮好；：a自我反思：沒(méi)能好好和副組長(zhǎng)合作協(xié)調(diào)，前期副組長(zhǎng)參與積極性不高；b建議：沒(méi)有以班級(jí)為整體勸募有點(diǎn)可惜，有些勸募點(diǎn)效果不佳，可進(jìn)可考慮換點(diǎn)或者撤掉二、：安靜、怕事、自備、：開(kāi)朗、自信、熱情、學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)、舊事重提：比較想重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)成長(zhǎng)歷程趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)： ，學(xué)會(huì)主動(dòng)出擊把握主動(dòng)權(quán)，機(jī)會(huì)把握在自己手中。于是在她第一次帶隊(duì)時(shí)，我中午特地過(guò)去慰問(wèn)他們情況，不過(guò)我還是對(duì)自己對(duì)結(jié)果看得太緊，權(quán)力不敢貿(mào)然下放的舉動(dòng)太不滿意。干部層最后都有新社員聯(lián)系方式，10屆的社員仍要保持聯(lián)系，通過(guò)日常小聚，可讓新舊社員有心靈上的互勉c從造才、關(guān)愛(ài)出發(fā)，營(yíng)造溫暖家庭感覺(jué)d從技能、品質(zhì)、對(duì)大學(xué)生活的規(guī)劃：面試技巧解密
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