“七五”普法規(guī)劃實施情況調研報告(完整版)
【正文】 普法工作僅是司法行政部門的事，缺乏主動聯(lián)系開展普法宣傳工作的意識。 （二）實效上仍有差距 普法形式較為單一。 二、存在問題 深入開展普法宣傳是推進全面依法治國的基礎性工程，雖然我區(qū)七五普法工作取得了較好的成效，但在調研中仍然發(fā)現(xiàn)了一些問題，亟需引起重視。出臺了《關于建立xx區(qū)法治宣傳教育責任清單制度的意見》，以條目形式明確各單位普法責任清單，分別列出首批32家單位的普法責任清單168條，進一步落實各單位普法責任。 （二）探索普法工作載體。 （一）思想上不夠重視 部分單位不夠重視。調研中發(fā)現(xiàn)，少部分單位能運用互聯(lián)網新媒體手段，通過視頻短片、文化節(jié)目、案例分析來開展普法宣傳，效果較好。個別鎮(zhèn)街的普法職能完全由司法所承擔，缺乏資源整合。 要進一步落實普法責任。要進一步落實以案釋法制度，建立法官、檢察官、行政執(zhí)法人員、律師等以案釋法隊伍，開展司法、行政執(zhí)法典型案例的整理、編輯和社會發(fā)布等工作，通過生動的案例宣傳來提高群眾學法積極性。各普法責任主體要切實承擔起普法責任，健全法治機構，落實人員力量，將單位普法工作融入全區(qū)普法工作，做到分工合作、步調一致，真正形成大普法工作格局。要借鑒其他地區(qū)的成功經驗，加快推進普法大數(shù)據、法治指數(shù)等工作，探索引入第三方評估機制，盡快建立一套涵蓋過程指標、結果指標、實效指標等內容的普法工作評價考核體系，將依法行政情況、群眾守法情況、社會治安情況等剛性指標納入實效考核，更加真實地反映普法工作開展情況，切實起到考核獎懲指揮棒的作用。要根據七五普法確定的重點對象，進一步加強領導干部和公務員、青少年、企業(yè)經營者這幾個重點對象的普法工作，不斷提高運用法治思維和法治方式解決問題的意識和能力。指導各執(zhí)法主體和主管單位要在執(zhí)法過程和
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