xx縣區(qū)探索構(gòu)建基層黨建工作成效考核評價新體系(完整版)
【正文】 理的體系。按照“區(qū)域統(tǒng)籌、集中配備、集約共享”的方式，建立區(qū)、鎮(zhèn)（街道）和區(qū)域三級黨員服務(wù)中心（站）83個，作為開展區(qū)域化黨建工作的基本平臺。今年5月，選擇了5個鎮(zhèn)（街道）的不同領(lǐng)域開展試點(diǎn)。要把這些分布于不同區(qū)域、不同行業(yè)、不同企業(yè)，處于不斷流動之中的黨員組織起來開展活動，讓其時時在組織視線之內(nèi)，人人在組織管理教育之中，處處成為促進(jìn)和諧社會建設(shè)的表率，單純的“單位建黨”模式下的傳統(tǒng)教育管理手段已越來越難以勝任，急需一種新的組織設(shè)置模式和教育管理手段來補(bǔ)充和加強(qiáng)。XX縣區(qū)探索構(gòu)建基層黨建工作成效考核評價新體系 探索區(qū)域黨建新機(jī)制構(gòu)建基層黨建新格局——XX市XX縣區(qū)區(qū)域化黨建的實(shí)踐與思考□蔡偉 近年來，城市化進(jìn)程和社會形態(tài)轉(zhuǎn)型不斷加快。 作為一個新的理念，區(qū)域化黨建從區(qū)域的視角對基層黨建工作進(jìn)行通盤考慮、統(tǒng)籌謀劃、成片推進(jìn)。在此基礎(chǔ)上，出臺了《關(guān)于開展區(qū)域化黨建工作的實(shí)施意見》，在組織設(shè)置、運(yùn)行方式和作用發(fā)揮等方面形成了有較強(qiáng)操作性的措施。同時，把現(xiàn)代遠(yuǎn)教網(wǎng)等區(qū)域內(nèi)已有的各類場所和設(shè)施作為擴(kuò)展平臺，推動了基層黨建工作向社會化和服務(wù)型的轉(zhuǎn)變。區(qū)域黨組織以實(shí)施“服務(wù)單位+服務(wù)社會”為切入點(diǎn)，規(guī)定不管黨員所在單位是否建立黨組織，均應(yīng)到區(qū)域黨組織登記報到，并參加相關(guān)活動，形成了“關(guān)系在企業(yè)、活動在區(qū)域、奉獻(xiàn)雙崗位”的黨員教育管理方式，實(shí)現(xiàn)了從單位封閉式向區(qū)域開放式、從靜態(tài)向動態(tài)的轉(zhuǎn)變。區(qū)域化黨建以其開放動態(tài)的組織架構(gòu)，使區(qū)域內(nèi)的黨員及時納入?yún)^(qū)域黨組織的教育管理范圍，有效實(shí)現(xiàn)了對區(qū)域內(nèi)所有單位的組織和工作覆蓋。另一方面，區(qū)域的劃分使得不同類型的黨員相對集中，通過開展分類教育，以及組織開展更廣層面的教育活動，使得教育效果大為提高。堅(jiān)持把黨內(nèi)民主建設(shè)作為開展區(qū)域化黨建，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。繼續(xù)推進(jìn)這項(xiàng)工作，還有許多理論和實(shí)際問題需要深入思考和研究。 思考二。目前，我們主要采取建立黨員服務(wù)中心（站），發(fā)揮區(qū)域內(nèi)各類組織已有場所、設(shè)施的作用，定期輪流組織活動；通過下派兼職、公開招聘等形式，拓寬黨務(wù)工作者的選拔渠道，廣泛開展黨員志愿者服務(wù)；按照區(qū)、鎮(zhèn)（街道）財(cái)政分級統(tǒng)籌和區(qū)域內(nèi)單位自愿籌集相結(jié)合的辦法解決經(jīng)費(fèi)問題，并與財(cái)稅部門商定企業(yè)黨建有關(guān)費(fèi)用實(shí)行稅前列支等方式加以解決。 思考四。黨員服務(wù)中心（站）是一個綜合性工作平臺，其性質(zhì)定位是具有基層黨建社會化屬性的載體，中心（站）之間是一種協(xié)調(diào)整合的關(guān)系。要正確認(rèn)
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