xx縣區(qū)黨政領導干部問責辦法(試行)_(完整版)
【正文】 ，市各直屬單位：《XX市黨政領導干部問責辦法（試行）》已經(jīng)市委、市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結(jié)合工作實際，認真貫徹執(zhí)行。 制定、發(fā)布與黨內(nèi)法規(guī)、國家法律法規(guī)或上級政策規(guī)定相抵觸的規(guī)范性文件、決定或命令，造成不良后果； 不按規(guī)定程序和議事規(guī)則對重大事項進行決策，造成重大損失； 違規(guī)選拔任用干部，用人嚴重失察、失誤； 資金使用不當，導致國有資產(chǎn)流失或造成嚴重浪費； 采取不當措施，導致群眾集體上訪、重復上訪或其他不穩(wěn)定情況。 （六）應當問責的其他情形。被責令辭職或免職的黨政領導干部，一年內(nèi)不得在黨內(nèi)外提升職務，并不得在黨內(nèi)外擔任與其原任職務相當?shù)念I導職務。 第十六條被問責人的有關(guān)材料由組織人事部門及時歸入其個人檔案，紀檢監(jiān)察機關(guān)記入其廉政檔案。問責機關(guān)在收到被問責人申訴之日起30日內(nèi)作出申訴處理決定，并以書面形式告知申訴人及其所在單位。 第十二條按照干部管理權(quán)限和職能分工，由相應的主管機關(guān)啟動問責程序、組織調(diào)查工作。 （一）公民、法人或其他組織提出附有證據(jù)的舉報、控告并經(jīng)調(diào)查核實； （二）人大代表、政協(xié)委員提出的建議和提案并經(jīng)查實； （三）司法機關(guān)的司法建議；
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