8組工干部“講黨性、重品行、作表率”自查報告(完整版)
【正文】 需要進一步加強。組織部全體干部職工以樹立組工干部新形象為目標，對照本部的工作實際，認真進行了自我剖析和查擺，現將在工作、思想、作風方面存在的問題剖析如下： 一、存在的主要問題一是組工干部方面： 理論水平還不夠高，理論聯系實際的能力有待進一步加強； 缺乏系統(tǒng)的理論學習和業(yè)務學習，學習的主動性和深入性還不夠強，用于學習的時間還比較少； 工作中還不同程度的存在自滿思想，創(chuàng)新意識不夠強，有滿足現狀、不思進取的現象；4各科室間相互交流的力度不大，同志間互相交流溝通不夠，團結協作的精神還有待進一步加強。部內干部職工忙于事務性工作、忙于應酬，缺少學習的自覺性、主動性，特別是對十七大精神、科學發(fā)展觀、生態(tài)文明城市建設等內容學習不夠深入，不系統(tǒng)，沒有準確掌握十七大精神、科學發(fā)展觀、生態(tài)文明城市建設的精神實質和精髓。最重要的是加強理論學習。進一步解放思想、大膽創(chuàng)新，結合組織工作實際，敢于在農村黨建工作中提出新的工作思路。正確對待名、權、位，
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