7郵政三八紅旗手先進(jìn)事跡材料(完整版)
【正文】 人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》等形式，使女工知法、懂法、守法，有效地提高了權(quán)益保障法律法規(guī)知識(shí)和自我保護(hù)能力。這些形式多樣的活動(dòng)，極大地增強(qiáng)了婦女組織在廣大女工中的凝聚力和向心力。又如2006年，同志作為郵政代表隊(duì)的“靈魂人物”組隊(duì)參加市“電力杯”職業(yè)女性風(fēng)采展示邀請(qǐng)賽，為郵政取得了全市第二名做出突出的貢獻(xiàn)，她也以大方得體的表演和優(yōu)雅的氣質(zhì)折服了評(píng)委和觀眾，獲得“個(gè)人最佳形象獎(jiǎng)”，為樹(shù)立郵政良好的品牌形象起到積極的推動(dòng)作用。連年來(lái)，郵政婦委會(huì)的工作得到了上級(jí)婦女組織的充分肯定，2003－2004年度連續(xù)兩年“品牌服務(wù)”百分賽活動(dòng)被省總工會(huì)授予“先進(jìn)女職工組織”稱號(hào)，局婦女工作組織被市婦聯(lián)評(píng)為“三八紅旗單位”，同志也被評(píng)為2004年度“XX省工會(huì)積極分子”、被省郵政工會(huì)和市總工會(huì)同時(shí)推薦并被省總工會(huì)評(píng)為2006年XX省“品牌服務(wù)”百分賽先進(jìn)個(gè)人、被評(píng)為“2006年度XX省工會(huì)女職工先進(jìn)工作者”。難怪和她一起工作過(guò)的同事們都有如沐春風(fēng)的感覺(jué)，枯燥的工作也變得快樂(lè)起來(lái)。如郵政婦委會(huì)配合工會(huì)對(duì)員工獎(jiǎng)金考核特別是女員工計(jì)劃生育獎(jiǎng)金考核落實(shí)情況進(jìn)行調(diào)研；每年定期組織女員工進(jìn)行b超、涂片、乳透等婦科常規(guī)檢查；發(fā)放婦女保健知識(shí)小冊(cè)子，提高女員工對(duì)自身的生理保健意識(shí)；通過(guò)制定《市郵政局計(jì)劃生育目標(biāo)管理考核評(píng)分制》，落實(shí)企業(yè)計(jì)劃生育達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)計(jì)生政策的退休員工在企業(yè)領(lǐng)取一次性計(jì)生補(bǔ)貼；落實(shí)生育和人流女員工包括勞務(wù)女員工每人200元的慰問(wèn)金
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