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xx集團“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動總結(完整版)

2025-09-30 05:55上一頁面

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【正文】 面貫徹省委省政府關于開展 ? 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ? 大討論的重大決策,集團公司高度重視,緊密部署,多措并舉,推動大討論活動全面落實,取得預期效果。于 2 月 13 日組織基層黨組織書記 19 名參加了能投公司舉辦的為期 3 天的 ? 基層黨組織書記 ‘ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ’ 大討論集中輪訓班 ? ,于 2 月 25 日 第 2 頁 共 11 頁 召開 ? 集團公司 ‘ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ’ 大討論動員部署會 ? ,重點詳細解讀省委、集團公司《 ? 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ? 大討論實施方案》,明確 ? 六個破除 ? 、 ? 六個著力 ? 、 ? 六個堅持 ?主要任務,動員集團上下緊扣主題,按照要求,抓好規(guī)定動作和自選動作,把準對象,以大討論促進大發(fā)展大提升。 積極收集省委、省國資委關于大討論的新聞報道資料以及習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在慶祝改革開放 40 周年大會上的重要講話精神和省委十一屆七次全會精神等重要政治理論學習參考 資料,及時進行整理推送給各級黨組織和機關各部室進行學習討論,在集團系統(tǒng)營造了良好的學習氛圍。 召開對標一流述職會議,是 ? 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ? 大討論的一個重要環(huán)節(jié)。班子成員之間結合各自分工,深入開展了談心談話活動并互相提出了中肯的意見建議。截至 3月底,集團公司實現(xiàn)營業(yè)收入 萬元,完成進度指標75000 萬元的 %;實現(xiàn)利潤 萬元,完成進度指標 第 6 頁 共 11 頁 500 萬元的 %,圓滿實現(xiàn)首季 ? 開門紅 ? 。圍繞省政府《 2024 年國資國企改革行動方案》中 42 項改革任務及燃氣集團的相關部署,在混改合作上,同盛公司引進有孚網(wǎng)絡公司,混改工作已經(jīng)完成 ;圣水溝煤站混改工作正在有序推進。 為推動集團公司 ? 改革創(chuàng)新奮發(fā)有為 ? 大討論活動深入開展,大力弘揚工匠精神,掀起新一輪 ? 學技術、練本領、比技能 ?熱潮,集團公司于 4 月 16 日 17 日開展了 2024 年職工職業(yè)技能競賽(燃氣板塊),此次 競賽分為中聯(lián)山西煤層氣長治加氣站賽區(qū)和山西煤層氣賽區(qū)兩個賽區(qū)。 四、堅持問題導向,持續(xù)深化拓展大討論。在全面總結提升上下功夫,在前期各所屬黨總支、直屬黨支部初步總結的基礎上,深入挖掘經(jīng)驗做法、鮮活案例和新的變化,按照上級黨委安排,統(tǒng)籌謀劃 ? 不忘初心、牢記使命 ? 主題教育。 惟有改革創(chuàng)新,方能跟上時代;積極奮發(fā)有為,才會實現(xiàn)夢想。 為鞏固拓展大討論成果,在前期參加能投公司建言獻策活動的基礎上,集團公司開展了新一輪建言獻策活動,共收集到 7 個方面 153 條問題和對應 151 條改進建議,經(jīng)過梳理匯總后形成了7個方面 131條問題和對應 129條改進建議。為表彰先進,樹立典型,激勵廣大職工成長成才,集團公司決定,分別對獲得充裝、工藝仿真、電氣、儀
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