xx縣區(qū)金山鎮(zhèn)衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)工作制度(完整版)
【正文】 意圖、要求作認(rèn)真負(fù)責(zé)的了解，并作出周到的安排或指引，確保有始有終地做好服務(wù)工作。對(duì)因違諾而影響醫(yī)院聲譽(yù)的，視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)、取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格等處分，情節(jié)特別嚴(yán)重的，給予紀(jì)律處分或組織處理。遇搪塞推諉、久拖不決之事項(xiàng)，任何人或部門都可如實(shí)向上級(jí)反映。 六、陽光院務(wù)制度 陽光院務(wù)制度是指院內(nèi)事務(wù)和校外事務(wù)中的一切重要事項(xiàng)醫(yī)院均應(yīng)通過各種平臺(tái)向全體員工、社會(huì)等相關(guān)群體公開，主動(dòng)接受監(jiān)督的制度。對(duì)因違背院務(wù)公開制度造成不良影響的責(zé)任部門，視情節(jié)給予該責(zé)任部門通報(bào)批評(píng)、取消當(dāng)年部門評(píng)優(yōu)資格等處分，情節(jié)特別嚴(yán)重的，給予部門負(fù)責(zé)人紀(jì)律處分或組織處理。醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度，醫(yī)院工作計(jì)劃和改革決定、舉措，醫(yī)院對(duì)社會(huì)的承諾、上級(jí)下發(fā)的關(guān)于醫(yī)院管理的文件或制度性規(guī)定。 ，不得遲到早退，工作時(shí)間內(nèi)不隨意串門，不外出
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