7學校年終考核的工作總結(jié)范文(完整版)
【正文】 室和黨總支的研究，決定采取把全校分為行政組、初一至高三年級六個組、職員組、職工組等共計9個組，分別進行組內(nèi)逐一述職，然后組內(nèi)測評的方式。主要想達成以下考慮： 一、現(xiàn)今學校規(guī)模較大，全體教職員工接近兩百人。而根據(jù)年級組推薦名額，并且側(cè)重畢業(yè)班網(wǎng)（高、初三兩個組優(yōu)秀等第名額接近學校總數(shù)4%），不分學科，優(yōu)秀就上，極大鼓勵了優(yōu)秀人才的脫穎而出。為了避免惟分數(shù)論，考評組必須擁有話語權(quán)，而不是橡皮圖章，走走過場。 本次考評結(jié)束后，也有一些值得思考的方面： 一、以年級組為考核單位，可能會出現(xiàn)個別小學科教師話語權(quán)不足，就此失去評優(yōu)的情況。 三、有些同志，表現(xiàn)優(yōu)秀，但卻受制于
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