7學習十七大精神談落實黨風廉政建設責任制體會(完整版)
【正文】 一道進行。責任目標完不成，追究“一把手”領導不力的責任，領導班子發(fā)生違紀違法問題，追究“一把手”管理不善的責任。自上而下建立健全組織領導體系，誰主管誰負責，誰分管誰配合，單位的一把手都是“一崗雙責”。同時，各級紀檢監(jiān)察機關要切實履行好組織協(xié)調職責，努力形成全黨動手抓反腐敗的整體合力。大會指出了新世紀新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展對紀檢監(jiān)察工作新的更高的要求。通過對十七大精神的學習，結合自身工作實際粗淺談幾點對落實黨風廉政建設責任制工作的體會。開展反腐倡廉宣傳月活動，確定元月為黨風廉政建設宣傳月，宣傳月活動每年一個主題。 二、細化任務，明確責任目標 認真落實黨風廉政建設責任制的基礎是任務細化，對當年的黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務進行分解，落實到具體部門和負責領導。 三、認真考核，保證責任落實 為防止一些部門和單位在落實責任制中，重形式而輕實效的不良傾向，應注重保障機制的建立，重視抓好檢查考核，抓好責任追究等關鍵環(huán)節(jié)。 二是嚴格責任追究。紀律處分的對象是直接的違紀者，對直接違紀者的處理盡管有時也會遇到一些干擾，但相對要容易得多。 第5頁 共5頁。對這種追究責任者的處理要困難得多
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