7學(xué)習(xí)公司某年工作報(bào)告有感(完整版)
【正文】 可見(jiàn)公司對(duì)安全工作的重視。 一、夯實(shí)安全基礎(chǔ)，確保絕對(duì)安全 “絕對(duì)安全”絕不是一句空喊的口號(hào)，而是實(shí)實(shí)在在落在日常生產(chǎn)工作中的。 二、弘揚(yáng)工匠精神，爭(zhēng)分多秒，保障航班正常 旅客登機(jī)橋是直接和航空器接觸，設(shè)備的安全、高效運(yùn)行責(zé)任意義重大。 公司工作總體思路要求我們不能坐井觀天，要接收新的思想。在工作崗位上認(rèn)真做好自身工作，嚴(yán)格要求自己，不斷提升自己業(yè)務(wù)水平，全力確保運(yùn)行安全，設(shè)備安全，提升服務(wù)水平。在經(jīng)營(yíng)形勢(shì)偏冷的情況下，要通過(guò)創(chuàng)新服務(wù)來(lái)抓客戶。 五、雙責(zé)驅(qū)動(dòng)，激發(fā)公司發(fā)展的激情和活力。 這次學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識(shí)到嚴(yán)格執(zhí)行管理制度的迫切性和重要性，這是我們轉(zhuǎn)變觀念適應(yīng)新形勢(shì)，新發(fā)展的需要，是豐原健全完善管理制度的具體體現(xiàn)?！比齻€(gè)原則制定了公司管理制度匯編。 從心理學(xué)的角度講，獎(jiǎng)懲制度是通過(guò)一系列正刺激和副刺激的作用，引導(dǎo)和規(guī)范員工的行為朝著符合企業(yè)需求方向發(fā)展。學(xué)習(xí)《XX省金安實(shí)業(yè)總公司管理制度匯編》也使我明確了自己的崗位要求，也對(duì)公司考核工作有了比較深刻的認(rèn)識(shí)和理解，同時(shí)也提高了自己的思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了遵紀(jì)守規(guī)的自覺(jué)性。5月7日至11日，按照集團(tuán)公司紀(jì)委統(tǒng)一安排，作為公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)從業(yè)人員，我們一行8人有幸到河南紀(jì)檢監(jiān)察宣教基地參加了為期5天的紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。 （選二公司張利濤） 第10頁(yè) 共10頁(yè)。省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)和專家教授緊密結(jié)合十九大后國(guó)家成立監(jiān)察委員會(huì)和2018年3月20日《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》頒布后全國(guó)上下學(xué)習(xí)宣傳貫徹憲法和監(jiān)察法的熱潮，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革過(guò)程中執(zhí)紀(jì)監(jiān)督面臨的新形勢(shì)和新問(wèn)題進(jìn)行了權(quán)威細(xì)致解讀，不僅解開(kāi)了我們作為企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員思想上存在的疑惑：省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)專家明確指出《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》監(jiān)察范圍涵蓋國(guó)有企業(yè)重要崗位管理人員，國(guó)有企業(yè)既包括國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，同樣包括適用國(guó)有控股、參股企業(yè)；通過(guò)學(xué)習(xí)突出強(qiáng)化了紀(jì)檢監(jiān)察工作的法治思維，增強(qiáng)了紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接意識(shí)。在學(xué)習(xí)新的管理制度后，特別是績(jī)效考核制度的引入，對(duì)我的內(nèi)心觸動(dòng)很大，如果以后不能熟悉掌握管理制度，不按照管理制度執(zhí)行，就可能出錯(cuò)，就可能造成工作上的被動(dòng)，并直接影響個(gè)人的工作崗位和經(jīng)濟(jì)利益。二者相輔相成，才會(huì)有效促進(jìn)企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。雖是一句人人皆知的俗語(yǔ)，卻很好地說(shuō)明了制度的重要性。以往我們疏于學(xué)習(xí)，對(duì)管理制度學(xué)習(xí)不深，理解不夠全面，對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職責(zé)方面理解不夠透徹，思想上存在麻痹大意，不規(guī)范的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生
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