7在建黨85周年慶祝大會(huì)上的致辭(完整版)
【正文】 ，電氣車間和運(yùn)行車間黨支部被評(píng)為廠級(jí)先進(jìn)黨支部。廠科協(xié)也開展了科技宣傳周和“講、比”活動(dòng)，全廠共上報(bào)立項(xiàng)39項(xiàng)，上報(bào)公司優(yōu)秀科技學(xué)術(shù)論文21篇，上報(bào)公司科技進(jìn)步獎(jiǎng)13項(xiàng)，在全廠興起了科技之風(fēng)。 作為企業(yè)黨組織，我們第二煉軋廠黨委誕生一年多來，按照集團(tuán)公司黨委的工作部署，緊緊圍繞我廠的生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)等中心工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)精神，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用，為生產(chǎn)和各方面工作提供了政治保證和精神動(dòng)力。為此，我們在這里隆重集會(huì)，慶祝黨的生日，總結(jié)我們的工作，對(duì)一年來在工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行表彰。黨的十六大以來，以胡錦濤同志為總書記的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，立黨為公，執(zhí)政為民，高瞻遠(yuǎn)矚，統(tǒng)攬全局，提出樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)施了一系列重大舉措，使我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)蓬勃發(fā)展，國際地位空前提高。 上半年，廠黨委還配合集團(tuán)公司黨委，完成了企業(yè)理念故事的編寫工作，我廠共有11位同志入選，目前正在印刷階段，將于第三季度下發(fā)到各基層黨組織進(jìn)行學(xué)習(xí)。4月份，在進(jìn)行了深入考核的基礎(chǔ)上，結(jié)合我廠實(shí)際，對(duì)科級(jí)干部和部分機(jī)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整。5月份，圍繞“二期”工程建設(shè)，廠黨委開始開展“優(yōu)秀工程建設(shè)者風(fēng)采錄”活動(dòng)，把每季度的典型人物和先進(jìn)事跡進(jìn)行收集整理、宣傳表彰。通過扎實(shí)開展“三講”討論實(shí)踐活動(dòng)，推進(jìn)了我廠的生產(chǎn)和工程建設(shè)。 生產(chǎn)建設(shè)要順行，思想工作須先行。今年以來，煉鋼系統(tǒng)在全國18家100噸級(jí)轉(zhuǎn)爐指標(biāo)對(duì)比中，利用系數(shù)排名第5，軋鋼系統(tǒng)在國內(nèi)25家板帶生產(chǎn)企業(yè)指標(biāo)對(duì)比中，綜合成材率進(jìn)入了前三名的行列。 半年來，為使我廠精神文明建設(shè)工作上水平、上臺(tái)階，廠黨委加大了對(duì)精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核力度，黨委、工會(huì)、團(tuán)委聯(lián)合成立了第二煉軋廠精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)、考核小組，制訂了精神文明考核辦法和實(shí)施細(xì)則，開展了以“文明車間、文明科室、文明班組、文明職工”為內(nèi)容的“四文明”競賽活動(dòng)，把“三講”討論實(shí)踐活動(dòng)同精神文明考核緊密結(jié)合，把安全、質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、定置管理及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)納也入了爭創(chuàng)“五好”黨組織考核內(nèi)容，把制度建立和落實(shí)執(zhí)行捆綁在一起，一同檢查、一同考核、一同落實(shí)，形成了一環(huán)扣一環(huán)的考核機(jī)制，促使了各項(xiàng)工作的全面推進(jìn)。下面，就加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)方面，談幾點(diǎn)意見。在公司開展的每季度評(píng)選“10件典型事跡”評(píng)選中，一季度我廠已入選一件，我廠要力爭每季度都能入選。同時(shí)，要堅(jiān)持黨管干部原則，認(rèn)真做好干部管理和培養(yǎng)工作。要健全完善各種規(guī)章制度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)力度，完善監(jiān)督約束機(jī)制，貫徹“從嚴(yán)治黨”方針，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，杜絕腐敗現(xiàn)象，創(chuàng)造安全、廉潔、文明、和諧的工作環(huán)境。 謝謝大家。 三、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，逐步樹立現(xiàn)代化鋼鐵企業(yè)新形象。各支部要加強(qiáng)對(duì)本單位工段長、班組長的管理，提高各級(jí)管理人員的工作干勁和管理能力，增強(qiáng)職工的凝聚力，推進(jìn)工作全面開展。要把榮辱觀教育與提高職工隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)合，按照“十一五”職工培訓(xùn)規(guī)劃要求，提高我廠職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。 下半年，集團(tuán)公司對(duì)我們120噸轉(zhuǎn)爐—
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