7在全市思想作風(fēng)紀(jì)律整頓動(dòng)員大會(huì)上的致辭(完整版)
【正文】 比的是速度，看的是措施，靠的是過硬的作風(fēng)，取決于我們怎么干，取決于用什么樣的作風(fēng)干。群眾對干部寄予厚望，對整頓干部作風(fēng)的呼聲很高。當(dāng)著安國的官，掙著人民的工資，就要給安國人民干實(shí)事；有的干部對工作拈輕怕重，畏首畏尾，對土地、資金、穩(wěn)定等棘手問題，不敢管、不敢抓，一味的怨天尤人；有的在其位不謀其政，在其職不履其責(zé)，做一天和尚撞一天鐘，整天渾渾噩噩，無所事事，不推不動(dòng)，甚至推也不動(dòng)。有的干部遲到早退，上班不在狀態(tài)，值班不在崗，連最基本的工作紀(jì)律都不能遵守。有的干部心浮氣躁、作風(fēng)漂浮，整天不琢磨事，光琢磨人，心思不是放在干事業(yè)上，腦筋專門花在投機(jī)鉆營上，熱衷于找關(guān)系、跑門路，要待遇、要提拔，不遺余力往上鉆；有的坐而論道，只當(dāng)“裁判員”，不當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，只吹哨、不上場，自己不干事，也不讓別人干成事，說三道四，這也不行那也不行，就是不說怎么行，這個(gè)不好，那個(gè)不好，就是不說自己不好；有的搞庸俗的官場關(guān)系，拉拉扯扯、團(tuán)團(tuán)伙伙，拜把子，認(rèn)干親，講關(guān)系不講原則，講人情不講黨性，互相利用，互拉選票；有的成天忙于請吃請喝，把人情臵于工作之上；更有甚者臵黨紀(jì)國法于不顧，唯利是圖，不知廉恥，當(dāng)面做人，背后做鬼，特別在土地出讓、工程招投標(biāo)、建筑市場、社會(huì)治安管理等領(lǐng)域，與社會(huì)黑惡勢力同流合污，狼狽為奸，為他們充當(dāng)保護(hù)傘，擾亂社會(huì)的公平正義。立黨為公，執(zhí)政為民，是我們黨的本質(zhì)屬性。機(jī)關(guān)工作人員和其他勞動(dòng)者一樣，都是靠付出勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值，工作崗位是我們安身立命的根本。但謀求進(jìn)步必須靠真干實(shí)干和出色的工作業(yè)績來說話，讓群眾來認(rèn)可。各級干部尤其是單位“一把手”，必須要敢抓敢管、敢于碰硬、敢于較真。一個(gè)人懶惰成性，就會(huì)蹉跎歲月、一事無成；一個(gè)地方和單位懶風(fēng)蔓延，就會(huì)喪失機(jī)遇、停滯不前。要勤奮工作，克服行動(dòng)上的“懶”。要把發(fā)展作為中心任務(wù)，在發(fā)展實(shí)踐中數(shù)英雄、論成敗，在推進(jìn)工作中露鋒芒、論伯仲。各級干部要精心維護(hù)團(tuán)結(jié)，如果在團(tuán)結(jié)上出了問題，一班人離心離德，一盤散沙，不是“戰(zhàn)斗的堡壘”，而是“在堡壘里戰(zhàn)斗”，必然導(dǎo)致人心渙散、內(nèi)耗嚴(yán)重，工作受阻，事業(yè)延誤，個(gè)人也會(huì)身心疲憊。對政出多門，多龍治水，亂收費(fèi)、亂審批等破壞環(huán)境的行為，要明確管理權(quán)限，規(guī)范審批程序，充分發(fā)揮行政服務(wù)中心功能，實(shí)行“一站式”辦公，堅(jiān)決杜絕重復(fù)審批、重復(fù)收費(fèi)等行為，徹底消除客商、企業(yè)的后顧之憂。公生明，廉生威。評價(jià)一個(gè)時(shí)代、一個(gè)地方，就是看哪一種干部占主流。組織給你領(lǐng)導(dǎo)崗位，是讓你發(fā)揮聰明才智的，不是讓你來享受的；是讓你解決難題、突破創(chuàng)新，把工作往前推、往上提的，不是讓你看家守?cái)傋拥?。“一把手”要圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾，在電視臺公開承諾，半年后再回放，只說不做不行，說了不做也不行，以此較真叫板。對出現(xiàn)問題的單位，堅(jiān)決實(shí)行一票否決制；對涉及到的單位領(lǐng)導(dǎo)，要一查到底，絕不姑息；對于一般干部，要嚴(yán)格落實(shí)一次查實(shí)下崗制，直至開除公職；對個(gè)別情節(jié)嚴(yán)重、觸犯法律者，要移交司法機(jī)關(guān)，依法嚴(yán)懲，絕不手軟。重公論，大家都有十幾、二十幾年的工作經(jīng)歷，你的工作水平、工作能力，別人都有客觀公正的評論，這也是我們選拔干部的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。各級各部門和廣大黨員干部，一定要以這次作風(fēng)整頓為契機(jī)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高素質(zhì)，優(yōu)化形象，以作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效取信于民，造福于民。真正讓想干事、能干事的人有舞臺，讓有本事、有作為的人有地位，讓不愿干事、不思進(jìn)取的人沒有市場，讓拆臺礙事、跑官要官的人受到懲處，在全市營造一個(gè)風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。 四是端正用人導(dǎo)向。要堅(jiān)持“開門整頓”，發(fā)動(dòng)人民群眾積極參與監(jiān)督，暢通人民群眾監(jiān)督的渠道。在這里，我也代表四大班子表個(gè)態(tài)：在今后工作中，班子每個(gè)成員都要從我做起，以身作則，風(fēng)清氣正，狠抓工作落實(shí)。 四、以過硬的措施確保作風(fēng)整頓取得實(shí)效 作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，是一項(xiàng)長期任務(wù)，不可能一蹴而就，畢其功于一役，要持之以恒、常抓不懈。當(dāng)官首先是做人，沒有好的人品做底子，從政就容易出問題。市委、市政府要用紀(jì)律和法律“兩把快刀”，來保障決策執(zhí)行，保障工作落實(shí)。各級班子的“一把手”，應(yīng)當(dāng)牢記并踐行五句話：統(tǒng)攬不包攬，果斷不武斷，放手不撒手，大度不失度，合唱不獨(dú)唱。這里，我強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，今年，全市的工作目標(biāo)、考核辦法、獎(jiǎng)懲措施都不變，各級各部門要按照年初市委、市政府制定的目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)工作，確保圓滿完成。要勇于擔(dān)當(dāng)，不能推拖躲讓，表面看，你推掉的是工作；實(shí)際上，你推掉的是為官做人的品行，推掉的是鍛煉才干的舞臺，推掉
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