6縣深化教育領(lǐng)域綜合改革實(shí)施方案(完整版)
【正文】 解放思想、開拓創(chuàng)新作為教育改革的根本動(dòng)力，充分釋放創(chuàng)新活力，確保改革取得實(shí)效。把培育德、智、體、美全面發(fā)展的中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者和接班人作為教育改革的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力構(gòu)建適合學(xué)生全面發(fā)展的教育體系。 （二）堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展。 三、主要目標(biāo) 以推進(jìn)課堂教學(xué)改革、優(yōu)化教師隊(duì)伍、深化素質(zhì)教育、義務(wù)教育均衡發(fā)展、職業(yè)教育產(chǎn)教深度融合、高中辦學(xué)模式多樣化試驗(yàn)、投入保障機(jī)制等改革試點(diǎn)為主要內(nèi)容，深入推進(jìn)教育改革，促進(jìn)教育公平，加快省級(jí)教育強(qiáng)縣工作進(jìn)程。加快中小學(xué)章程建設(shè)，健全中小學(xué)校管理制度，構(gòu)建行政班子發(fā)揮管理核心作用、黨組織發(fā)揮政治核心作用和教職工代表大會(huì)、工會(huì)等參與管理監(jiān)督的運(yùn)行機(jī)制。 。堅(jiān)持公辦民辦并舉，加大政府投入力度，加快公辦幼兒園建設(shè)，擴(kuò)大公辦幼兒園覆蓋面；落實(shí)民辦教育扶持政策，以政府購(gòu)買服務(wù)、政府補(bǔ)貼等方式，促進(jìn)民辦幼兒園面向大眾提供普惠服務(wù)。 。建立覆蓋全縣所有鎮(zhèn)辦的農(nóng)科教綜合服務(wù)中心和村級(jí)農(nóng)技校，實(shí)行政府統(tǒng)籌、部門合作的管理模式，有效開展形式多樣的教育、培訓(xùn)活動(dòng)。建立學(xué)生參加研究性學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)的有效機(jī)制，組織學(xué)生參加力所能及的愛心公益活動(dòng)。出臺(tái)《**縣中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)辦法》，激勵(lì)廣大教師比學(xué)趕超的主動(dòng)性和積極性。 。全面實(shí)行陽(yáng)光招生、陽(yáng)光分校、均衡編班，杜絕“重點(diǎn)校”、“重點(diǎn)班”，化解擇校、擇班矛盾。堅(jiān)持和創(chuàng)新教師崗前培訓(xùn)，加強(qiáng)新教師入職教育。建立教師獎(jiǎng)勵(lì)制度，執(zhí)行鄉(xiāng)村教師榮譽(yù)制度，堅(jiān)持表彰獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者。健全和推進(jìn)督導(dǎo)結(jié)果公示公告、公眾參與、限期整改、約談問責(zé)制度。全面實(shí)施中小學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)，重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成、課業(yè)負(fù)擔(dān)、學(xué)習(xí)品質(zhì)、能力培養(yǎng)等過程性內(nèi)容，建立并完善學(xué)生成長(zhǎng)檔案。 （三）加強(qiáng)督查指導(dǎo)。各單位要加強(qiáng)對(duì)教育領(lǐng)域綜合改革的指導(dǎo)和檢查，密切跟蹤綜合改革進(jìn)程。成立由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，縣政府辦、科教局、編辦、發(fā)改局、財(cái)政局、人社局、公安局、國(guó)土局、住建局、民政局、文廣局、審計(jì)局、科協(xié)、環(huán)保局、綜治辦、市監(jiān)局等單位相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的深化教育領(lǐng)域綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組，研究部署、統(tǒng)籌推進(jìn)全縣教育領(lǐng)域綜合改革工作。健全學(xué)校自律、部門監(jiān)管、家長(zhǎng)和社會(huì)參與的評(píng)價(jià)機(jī)制，注重多元分類評(píng)價(jià)，突出過程性評(píng)價(jià)和發(fā)展性評(píng)價(jià)，完善《**縣學(xué)校年度工作綜合考核評(píng)估辦法》《**縣中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量考核實(shí)施辦法》，強(qiáng)化質(zhì)量目標(biāo)管理考核。全面實(shí)施教師績(jī)效工資，出臺(tái)《**縣學(xué)校及教職工績(jī)效考核指導(dǎo)意見》，建立健全與工作業(yè)績(jī)緊密聯(lián)系、充分體現(xiàn)人才價(jià)值、有利于激發(fā)人才活力和維護(hù)教師合法權(quán)益的績(jī)效激勵(lì)“杠桿”。改革教師培訓(xùn)內(nèi)容和方式，深化國(guó)培、市培、縣培、校培“四培聯(lián)動(dòng)”，堅(jiān)持每年聘請(qǐng)知名專家為全縣教師開展培訓(xùn)，強(qiáng)化培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。 。建立依法辦學(xué)、自主管理、民主監(jiān)督、社會(huì)參與的現(xiàn)代學(xué)校管理制度，成立教職工委員會(huì)和家長(zhǎng)委員會(huì)，推行民主決策，實(shí)行校務(wù)公開，接受教職工和社會(huì)各界監(jiān)督。大力推行素質(zhì)教育，積極改善學(xué)校體育、藝術(shù)教育教學(xué)條件。創(chuàng)新中小學(xué)德育常規(guī)、班級(jí)教育、課堂教學(xué)、校園文化、實(shí)踐體驗(yàn)、家校共育等德育
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1