6縣城管局風(fēng)險崗位廉能管理匯報材料(完整版)
【正文】 要求，緊密結(jié)合本系統(tǒng)的實際，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作。嚴(yán)格實行目標(biāo)管理，促使機(jī)關(guān)黨員干部盡職盡責(zé)，提高工作效率和工作質(zhì)量，更好地為人民群眾服務(wù)。今年以來，我局制定并完善了重大事項報告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾、公務(wù)用車、財務(wù)管理、等制度，建立了一套適合本系統(tǒng)實際的規(guī)章制度。經(jīng)整理匯總，對確定的個廉能風(fēng)險點制訂了條相應(yīng)的防控措施。一是注重廉政文化建設(shè)。緊密結(jié)合本系統(tǒng)工作實際，分領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位和操作崗位三個層次，重點圍繞征地拆遷、城市管理、行政執(zhí)法、財務(wù)管理等方面。通過學(xué)習(xí)，克服“與己無關(guān)”、“本科室無風(fēng)險點”等模糊認(rèn)識，使大家提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，了解并掌握查找風(fēng)險點的原則和方法，充分認(rèn)識排查崗位廉能風(fēng)險的重要意義。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。通過崗位人員自己找，其他崗位人員幫助提，分管領(lǐng)導(dǎo)分別點等形式，深入查擺崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率、外部環(huán)境等“五類廉政風(fēng)險”。利用辦公樓走廊、宣傳欄等場所，大力開展廉政文化宣傳。 開展公開承諾。二是強(qiáng)化監(jiān)督考核機(jī)制。 打造了一支廉潔高效的干部隊伍。通過機(jī)關(guān)干部日常談心談話制度、重大事項報告制度等措施，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊伍素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我局黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的城管干部隊伍建設(shè)工作。 四、積極防控、注重效果，努力提升部門新形象 通過為期四個多月的風(fēng)險崗位廉能管理工作推進(jìn)活
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