6縣衛(wèi)生局工作情況匯報(完整版)
【正文】 濟又好又快發(fā)展作出積極的貢獻?；竟残l(wèi)生均等化的目的是縮小城鄉(xiāng)、地區(qū)、人群的健康保障、服務提供、健康狀況方面的差距，實現(xiàn)健康公平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內部和鄉(xiāng)村醫(yī)生實行績效工資和績效考核制度，注重績效考核與社會效益掛鉤，堅決制止績效工資與藥品收入、醫(yī)療設備檢查收入掛鉤。完成全科醫(yī)師轉崗培訓29人。上衫鄉(xiāng)衛(wèi)生院投資130萬元的住院綜合大樓于2012年1月投入使用，從開工到竣工僅用半年時間。 國家基本藥物制度有序推進 在2010年12月全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全面實施基本藥物制度的基礎上，從2012年7月份起，全縣村衛(wèi)生所國家基本藥物制度穩(wěn)步實施，各基層醫(yī)療機構認真落實藥品采購配送配備使用政策，基本藥物實行零差率銷售，真正讓利給廣大群眾患者。我局認真貫徹落實中央決策和部署，積極貫徹落實新醫(yī)改的任務。20xx年，我縣被評為全省婦幼衛(wèi)生工作與婦幼安康工程先進縣，省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局領導對xx縣衛(wèi)生信息化建設給予了充分肯定和高度評價。全縣在全省率先開展了新農合中醫(yī)藥門診統(tǒng)籌，從20xx年7月份起，全縣開展新農合門診統(tǒng)籌。近兩年來，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)基礎建設進入了快速發(fā)展的黃金期，近2年的衛(wèi)生投入資金是過去15年總和的20倍。2011年，全縣向社會公開招聘129名各類衛(wèi)技人員，2012年全縣擬招聘134名衛(wèi)技人員正在實施中，確保每年在補充自然減員的基數上增加20名衛(wèi)技人員。2012年7月，完成了248名60周歲以上、從醫(yī)20年以上的鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障生活補貼的申報工作。農村住院分娩專項補助、育齡婦女口服葉酸預防新生兒神經管缺陷、宮頸癌普查項目均按要求實施。2012年，在中心衛(wèi)生院推行基本診療路徑試點。2011年6月份我局調整為江西神農中藥飲片有限公司跟蹤服務單位以來，我局主動和企業(yè)分析問題，研究解決辦法，切實解決企業(yè)存在的問題和困難，扶持企業(yè)做大做強。二是加強人事管理。2012年啟動了村衛(wèi)生所信息化建設，將衛(wèi)生信息化向村衛(wèi)生所延伸，實施基本藥物電子監(jiān)管系統(tǒng)建設項目。二是大力加強醫(yī)療衛(wèi)生服務質量管理。 在服務基層群眾、為民辦實事上下功夫 推進基層單位采取主動服務、上門服務，開展巡回醫(yī)療。2011年、2012年我局分別負責承辦建議提案19件、13件，辦理結果在b類以上的分別為15件、11件，得到了建議代表、提案委員們的共同認可和充分理解。我局高度重視，把創(chuàng)建活動列入今年衛(wèi)生系統(tǒng)的重點工作。 鞏固完善新型農村合作醫(yī)療制度 切實推進新農合門診統(tǒng)籌，加大監(jiān)管力度，完善工作方法。筑牢農村醫(yī)療衛(wèi)生服務網底，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生能力建設，健全績效考核機制，推動基層醫(yī)療衛(wèi)生機構服務重心下沉，服務內容向基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務轉變。 第13頁 共13頁。 促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化 全面落實重大公共衛(wèi)生服務項目，繼續(xù)開展國家免疫規(guī)劃，艾滋病和結核病等重大傳染病防治，推進“光明X8226。大力推行按病種付費、按住院床日付費等付費方式改革，推行參合農民“先看病、后付費”診療模式，方便群眾就醫(yī)。這次創(chuàng)建活動將重點落實認真履職、服務大局、服務群眾、建議辦理、依法行政等措施，通過宣傳發(fā)動、自查自糾、主動走訪、整改提高四個階段的努力工作，確保全縣衛(wèi)生系統(tǒng)機關效能和作風建設有大的進展、醫(yī)療衛(wèi)生服務能力、醫(yī)療質量和管
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