“兩新”組織“五好”黨支部申報(bào)材料(完整版)
【正文】 黨支部書記從事黨建工作 35 年；經(jīng)常同行政領(lǐng)導(dǎo)談思想、談工作、談發(fā)展、談運(yùn)景；黨政關(guān)系協(xié)調(diào)，黨群關(guān)系親密。 三、工作機(jī)制方面 堅(jiān)持 “ 三會(huì)一課 ” 制度，民主評(píng)議黨員制度，思想工作制度，聯(lián)系群眾制度等十項(xiàng)制度，支部黨員會(huì)議出席率基本 達(dá)到 100%；做好黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)積分卡發(fā)放，管理、檢查工作，要求黨員認(rèn)真做好紀(jì)錄；現(xiàn)有 4 名入黨積極分子提出了入黨申請(qǐng)，發(fā)展 2 名新黨員，專人聯(lián)系， 1 名預(yù)備黨員如期轉(zhuǎn)正。每年 11 月份就超額完成全年生產(chǎn)任務(wù)，支部、公司開展了 “ 講安全、講質(zhì)量、開展勞動(dòng)競(jìng)賽完成今年生產(chǎn)任務(wù) ” 的活動(dòng)，公司無 重大事故發(fā)生，超額完成全年產(chǎn)值指標(biāo)；車間和部門，干部和工人的矛盾發(fā)生是正常的，但一旦發(fā)生，支部就主動(dòng)談心，雙方作自我批評(píng)，蔡總百忙中關(guān)心職工，化解矛盾。公司還結(jié)合職工生日發(fā)禮金的機(jī)會(huì)，開展訪談活動(dòng)，搭建了一個(gè)管理層與一線職工親密接觸的平 臺(tái)，創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，公司評(píng)為市職工最滿意企業(yè)。本公 第 3 頁 共 4
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