7新形勢(shì)下建設(shè)新型工會(huì)的思考(完整版)
【正文】 當(dāng)前國(guó)內(nèi)國(guó)際局勢(shì)在不斷的變化，工會(huì)在建設(shè)過(guò)程中也不能一成不變，應(yīng)該以當(dāng)前的具體情況出發(fā)，對(duì)于工會(huì)的工作方法和 第 3 頁(yè) 共 8 頁(yè) 組織形式進(jìn)行及時(shí)的變革，保證工會(huì)能夠更好的為基層服務(wù)，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。他提出的這一要求是我們各級(jí)工會(huì)進(jìn)行建設(shè)的重要指導(dǎo)方向，為我國(guó)工會(huì)建設(shè)提出了理論依據(jù)和實(shí)踐方向。但是工會(huì)的發(fā)展步伐明顯落后于經(jīng)濟(jì)水平的進(jìn)步，所以在當(dāng)前的新形勢(shì)下研究建設(shè)新型工會(huì)的相關(guān)問(wèn)題具有很大的必要性和現(xiàn)實(shí)意義。學(xué)習(xí)型工會(huì)在建設(shè)過(guò)程中必須從工會(huì)的服務(wù)理念出發(fā)，在不斷科學(xué)創(chuàng)新的基礎(chǔ)上推動(dòng)工會(huì)的科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)工會(huì)以更大的活力保障勞動(dòng)關(guān)系的和諧發(fā)展。當(dāng)今沒(méi)有無(wú)所不能的組織，只有不斷學(xué)習(xí)的組織。創(chuàng)新工作要滲透到工會(huì)的每一個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中。如今，社會(huì)上的各種活動(dòng)都在創(chuàng)新，我們的工會(huì)工作更應(yīng)該創(chuàng)新發(fā)展。 首 先，建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)性、創(chuàng)新型工會(huì)是新形勢(shì)、新任務(wù)的必然要求。 第 6 頁(yè) 共 8 頁(yè) 建設(shè)學(xué)習(xí)型工會(huì)組織，提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)水平和履職能力，用理論創(chuàng)新來(lái)促進(jìn) 工作創(chuàng)新，從而增強(qiáng)工會(huì)的聚合力，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用。在服務(wù)職工上，要切實(shí)利用職工培訓(xùn)及勞動(dòng)競(jìng)賽等平臺(tái)來(lái)服務(wù)職工，從而提示群眾的素質(zhì)和技能。工會(huì)要始終秉持全心全意為職工群眾服務(wù)的工會(huì)根本宗旨，把竭誠(chéng)服務(wù)職工、發(fā)展職工利益作為工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，同時(shí)切實(shí)把服務(wù)職工群眾、做好職工群眾工作的成效作為工會(huì)干部考核獎(jiǎng)懲、選拔任用的重要依據(jù)，促進(jìn)廣大工會(huì)干部真正把服務(wù)群眾的承諾落到實(shí)處。 。 工會(huì)應(yīng)該時(shí)刻注重創(chuàng)新發(fā)展，以理論創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為核心內(nèi)容，用新的思路、新的途徑、新的方法來(lái)解決工作中 遇到的新情況、新問(wèn)題，努力推進(jìn)工會(huì)工作的跨越式新發(fā)展。在服務(wù)企業(yè)方面 ，應(yīng)重點(diǎn)傾斜于企業(yè)自主 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 創(chuàng)新能力的提高、經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)、節(jié)約能源資源、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)等諸方面。 工會(huì)干部應(yīng)該要牢固樹立全員學(xué)
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