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任職試用期滿述職報告(完整版)

2024-09-21 20:10上一頁面

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【正文】 確定了援助項(xiàng)目及金額。會議就這次科長聘任的過程進(jìn)行了說明,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對科長 (副科長 )們?nèi)绾渭訌?qiáng)學(xué)習(xí)、勤奮工作、端正作風(fēng)等方面提出了要求。在今后的工作中,我一定要克服困難,在做好行政工作的同時,盡量擠出時間做好科研和教學(xué)工作。在人事工作中我和我的家人都沒有接受過任何人的禮物,沒有利用職務(wù)之便謀取任何私利,始終保持勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風(fēng),不用公款私自請吃,不用 公車辦私事,不用公款私自進(jìn)行高消費(fèi)娛樂。 XXXX 年是本人科研工作比較繁重的一年,有需要結(jié)題的項(xiàng)目,有需要繼續(xù)深入研究的項(xiàng)目,有新申報獲得批準(zhǔn)的項(xiàng)目,還有時間要求比較緊的研究橫向課題。 積極承擔(dān)本科教學(xué)任務(wù),努力做到既教書又育人 在本科教學(xué)工作方面,本人一直盡職盡責(zé),以飽滿的熱情投入到本科教學(xué)工作中去,承擔(dān)完成了電子信息工程專業(yè)四個班的通信原理課程,電子信息工程專業(yè)的通信原理課程設(shè)計、綜合信息系統(tǒng)課程設(shè)計、認(rèn)識實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、以及 10 名畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計等實(shí)踐教學(xué)任務(wù) 300 余學(xué)時。 XX 年下半年,學(xué)校成立人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,啟動了定編定崗工作。 4)退伍軍人安置。繼續(xù)清理教職工兩邊跨的現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有兩邊跨的人和事,即時呈報校務(wù)會進(jìn)行處理 。特別是我從教學(xué)科研崗位走上新的管理崗位以后,更應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力掌握教育行政管理規(guī)律,充分了解和掌握我校人事管理的現(xiàn)狀,唯有如此,才能夠有的放矢,做好本職工作。對照一年來的學(xué)習(xí)、思想和工作實(shí)際,現(xiàn)將自己在德、能、勤、績、廉等方面的情況報告如下,不當(dāng)之處敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。在主管校領(lǐng)導(dǎo)和處室其他領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,主要做了以下工作: 1)工資福利方面。共收 集整理27 名學(xué)校認(rèn)定工傷的老工傷人員,已經(jīng)進(jìn)行等級鑒定的老工傷 23 人以及學(xué)校工傷認(rèn)定小組組織進(jìn)行認(rèn)定的22 人相關(guān)申報工傷的材料上報湘潭市工傷保險局,同時,積極與工傷保險局進(jìn)行協(xié)商,做好其他加入工傷保險的前期準(zhǔn)備工作。 6)積極協(xié)助其他領(lǐng)導(dǎo)工作。 3)《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》的制定。湖南省自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目《電解大功率整流供電系統(tǒng)模型》 ()的研究工作進(jìn)展順利,目前已經(jīng)有多篇 EI 收錄的論文發(fā)表 。作為 “ 光電子與圖像處理國際會議 (ICOIP XX)” 的發(fā)起人和會議執(zhí)行主席,目 前已基本完成了該會議的準(zhǔn)備工作,將于 XX 年 11 月 1112 日召開。 ,創(chuàng)新工作不足。 業(yè)余時間,結(jié)合工作實(shí)際,閱讀了《學(xué)哲學(xué),用哲學(xué)》、《體制迷強(qiáng) 大學(xué)問題高端訪問》、《大學(xué)人文教程》、《韋伯論大學(xué)》、《給青年的十二封信》等書籍,拓寬了視野,在讀書的過程中,也平和了心境。按照省委組織部、省委教育工委的培訓(xùn)計劃,我們結(jié)合我校干部轉(zhuǎn)制地方急需培訓(xùn)的實(shí)際,多爭取了部分培訓(xùn)指標(biāo),并多次征求有關(guān)單位意見并報校領(lǐng)導(dǎo)同意,選派了 11 名干部參加國家行政學(xué)院、省委黨校等單位的培訓(xùn)。在這段期間里,我白天在省委組織部上班,晚上和周末抽時間回到辦公室,與何明軍副部長、彭浩等同志一起研究、落實(shí)工作。 參與組織了我校中層干部試用期考核工作。將省委組織部的辦文格式 (類似于我校的 “ 呈批件 ”)引入我校,并在干部科試用。同時,發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決,為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。 抓全院醫(yī)護(hù)人員崗位練兵,提高業(yè)務(wù)水平。 全面開展黨的基層組織建設(shè)。 加 強(qiáng)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)。開展 “ 學(xué)雷鋒志愿 ” 活動。繼續(xù)深入開展 “ 三好一滿意 ”活動,落實(shí)衛(wèi)生 “ 十二五 ” 規(guī)劃,開展 “ 學(xué)黨史、知黨情、跟黨走 ” 等系列活動。同時用心參加公司黨組織活動,走進(jìn)紅色課堂 鹽城新四軍紀(jì)念館,理解紅色教育,深切感受到了共產(chǎn)黨人的百折不撓的斗爭意志和艱苦奮斗的 .精神。用心主動地搞好文案管理 對部門環(huán)境影響評價項(xiàng)目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類存檔,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,并根據(jù)工作需要,制作表格文檔。 忙碌于日常小事,工作沒有上升到必須高度。本屆校級領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職工一起在這三年中,面臨著四大難題。 三年來,在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校教職員工的積極努力和支持下,為了學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,學(xué)校堅持以質(zhì)量為重點(diǎn),以全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高辦學(xué)效益為目標(biāo),認(rèn)真貫徹黨的教育方針 ,執(zhí)行國家各項(xiàng) 政策法規(guī)和上級文件指示精神??梢哉f,這個班子是一個團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔自律的 `班子,每個人都講政治、講正氣、顧全大局,以學(xué)校的利益為重。 20xx 年有 20 名教師參加北師大進(jìn)修, 20xx 年有 35 名教師在華東師大學(xué)習(xí)。在多方的努力和爭取下,在縣委縣府的大力支持下, 200x 年 xx 月,瀘縣二中城北分校征地 畝。其中一個主題就是 “ 質(zhì)量和發(fā)展 ” 。 200x 年,學(xué)校建成 “ 國家級體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校 ” 、 “ 全國青少年 ?陽光測向 ?活動基地 ” 、 “ 全國語文學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校 ” 、省級 “ 青少年毒品預(yù)防教育示范學(xué)校 ” 等,先后接受省教育督導(dǎo)評估檢查、省級文明單位復(fù)查、共青團(tuán)中央調(diào)研等,均得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。 任職試用期滿述職報告 4 200x 年 8 月,經(jīng)縣委組織部考核,縣教育局聘任,瀘縣二中組建了新一屆校級領(lǐng)導(dǎo)班子,我受聘為學(xué)校黨委書記和校長。四是如何確保教職工的福利待遇問題。但是,班子一班人均沒有懈怠,各負(fù)其責(zé),圓滿地完成各自任務(wù)。通過 “ 青藍(lán)工程 ” ,促進(jìn)青年教師快速成長;通過 “ 名師工程 ” ,培育骨干教師和名師,與西華師范大學(xué)聯(lián)辦研究生培訓(xùn)班,為青年教師學(xué)歷進(jìn)修搭建了平臺;與北師大、 華東師大聯(lián)辦骨干教師培訓(xùn)班,拓展了 視野。 二是瀘縣二中城北分校的擴(kuò)建。 20x— 20xx 學(xué) 89 個教學(xué)班,學(xué)生 5720 人; 20xxx— 20xx 學(xué) 101 個教學(xué)班,學(xué)生 6355 人; 20xx— 20xx 學(xué)有 113 個教學(xué)班,學(xué)生 6995 人。 (四)加強(qiáng)品牌建設(shè),提升社會影響力 瀘縣二中長期以來高度重視創(chuàng)建工作,在創(chuàng)建中促進(jìn)規(guī)范,在創(chuàng)建中促進(jìn)發(fā)展,在創(chuàng)建中樹立形象。 近日,學(xué)校聘請國際礦產(chǎn)資源科學(xué)院院士、北京科 技大學(xué)博士生導(dǎo)師何知禮教授,擔(dān)任學(xué)校第一任名譽(yù)校長,既能就近得到大師的指點(diǎn),也為加強(qiáng)與知名高校的聯(lián)系、與知名專家和學(xué)者的溝通搭建了平臺,更有助于進(jìn)一步提升了學(xué)校的辦學(xué)形象和校園文化品位。 二、管理工作方面 到人事處最初的幾個月,我主要是學(xué)習(xí)政策、了解和熟悉情況。共收集整理27 名學(xué)校認(rèn)定工傷的老工傷人員,已經(jīng)進(jìn)行等級鑒定的 .老工傷 23 人以及學(xué)校工傷認(rèn)定小組 組織進(jìn)行認(rèn)定的 22 人相關(guān)申報工傷的材料上報湘潭市工傷保險局,同時,積極與工傷保險局進(jìn)行協(xié)商,做好其他加入工傷保險的前期準(zhǔn)備工作。 6)積極協(xié)助其他領(lǐng)導(dǎo)工作。 3)《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》的制定。另外,主持的湖南省科技計劃項(xiàng)目《基于 web 服務(wù)的醫(yī)療信息集成平臺 hiip 的推廣應(yīng)用》,是對已經(jīng)完成的橫向課題的推廣。堅決擁護(hù)中國共 產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),在政治上,思想上,行動上始終同黨中央保持一致。在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路,摸索新的工作方法,注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,努力在工作崗位上展示自己,在工作實(shí)踐中鍛煉自己。在此,我誠懇地歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進(jìn),力爭做一名黨和群眾滿意的優(yōu)秀干部。認(rèn)真履行職責(zé),操守 “ 先做人后做事 ” 的信念,對辦公室同事以工作為重,開誠布公,嚴(yán)格管理,以身作則,率先垂范,要求大家做到的,自己身先做好。發(fā)了 2 期《督查通報》。 注重 “ 兩個提升 ”: 一是提升整體素質(zhì)。要有挑大梁、擔(dān)重?fù)?dān)、獨(dú)擋一面的勇氣,對一些棘手的問題不推脫、不回避,主動管,主動問,不怕攬矛盾,不怕丟面子,不怕得罪人,不怕找麻煩 。 二是主動和被動的關(guān)系。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,不能把政務(wù)看成是大事 ,把事務(wù)看成是小事或可有可無的事。另一方面針對目前公司文檔較多的實(shí)際情況,采取開展人員整訓(xùn),實(shí)施靠近指導(dǎo),現(xiàn)場指導(dǎo)的等方式,提高各部室有關(guān)人員文檔制作和管理水平 。要立足發(fā)展變化的新情況,多動腦筋、想辦法、出主意,增強(qiáng)工作的主動性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補(bǔ)缺,在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,提出可行建議和工作預(yù)案,發(fā)揮參謀和助手作用,不斷提高參與決策能力。這就要求辦公室工作一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。 能熟練操作甩干機(jī),并能掌握本崗位的操作規(guī)范。 以上報告 ,請領(lǐng)導(dǎo)評議 ,歡迎對我的工作多提寶貴意見 ,并借此機(jī)會 ,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的謝意。 將下料的硅片放置小推車準(zhǔn)備甩干,并觀察承載盒內(nèi)有無碎片。要時時刻刻、事事處處,認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤,不讓需要辦理的文電在辦公室積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的人員在辦公室 受到冷落,不讓公司機(jī)關(guān)的形象在辦公室受到影響。辦公室工作綜合全局,協(xié)調(diào)各方,承內(nèi)聯(lián)外,有自身的工作職責(zé)和工作規(guī)則。一方面,在積極施行、多方征求意見的 基礎(chǔ)上,完善一批管理制度 。辦公室的工作事無巨細(xì),不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作,不要消極等待,要主動著 手,提前準(zhǔn)備。樹立一種永不滿足的信念,追求更好、追求最好,力爭做每一件事情的時候,都能深入細(xì)致、不折不扣、拾遺補(bǔ)缺、盡善盡美。二是提升工作標(biāo)準(zhǔn)。 主持辦公室各種例會和安保人員會 12 次,參加集團(tuán)公司各種會議 22 次。 兩個月來,我完成的主要工作 : 20xx 制度的修改編制工作。 二 ○ 一四年五月九日 第四篇: 2024 試用期滿述職報告 2024 試用期滿述職報告 尊敬的董事長,各位老總及同事們: 大家好 ! 時光飛馳,我自今年 5 月 15 日來到集團(tuán)公司,轉(zhuǎn)眼已愉快地度過了快兩個月。 根據(jù)學(xué)院統(tǒng)一工作要求和部門工作實(shí)際,自 2024 年 5月至 2024 年 4 月具體負(fù)責(zé)了本部門績效考核辦法的修訂,并負(fù)責(zé)了部門績效的核算統(tǒng)計工作。 二、積極轉(zhuǎn)變角色,充分在本職崗位上展示自己 從普通教師到肩負(fù)一定職責(zé)的辦公室負(fù)責(zé)人員,工作角色的轉(zhuǎn)變使我從工作責(zé)任、工作態(tài)度等各方面進(jìn)行了轉(zhuǎn)變。在繁忙的科研工作中,我指導(dǎo)的 5 名碩士研究生和一名中南大學(xué)的博士研究生成為了我的得力助手,在辛苦工作的同時,研究生的成長也非常迅速,目前二、三年級的學(xué)生基本上都能夠獨(dú)當(dāng)一面。作為分配制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的主要成員,參加了《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》的制定工作,在對省內(nèi)部分同類高校分配制度進(jìn)行調(diào)研的基 礎(chǔ)上,經(jīng)過多次研討和廣泛征求意見,形成了《湖南科技大學(xué)崗位津貼分配方案》,于 20xx 年 9 月 19 日通過了教代會的審議。 3.積極參與學(xué)校人事制度改革工作 1)定編定崗工作。通過多種渠道積極引進(jìn)學(xué)科急需的博士或博士后人員,在自己的職責(zé)范圍內(nèi)努力為引進(jìn)人才提供優(yōu)良的服務(wù),讓他們解除后顧之憂,安心為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻(xiàn), 20xx 年 9 月到 20xx 年 9 月共簽約來校工作博士 40 人,報到上崗 35 人,引進(jìn)人才質(zhì)量進(jìn)一步提高。因此,在走上人事處副處長崗位后,我不敢有一絲的懈怠,通過不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)查研究,努力提高業(yè)務(wù)水平,掌握人事工作規(guī)律和各項(xiàng)人事政策,保證完成各項(xiàng)本職工作。 任職試用期滿述職報告 5 20xx 年 9 月新一輪副處級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整中,本人被聘任為人事處副處長,分管勞資和調(diào)配工作。 200x 年,學(xué)校建成 “ 國家級體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校 ” 、 “ 全國青少年 ?陽光測向 ?活動基地 ” 、 “ 全國語文學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校 ” 、省級 “ 青少年毒品預(yù)防教育示范學(xué)校 ” 等,先后接受省教育督導(dǎo)評估檢查、省級文明單位復(fù)查、共青團(tuán)中央調(diào)研等,均得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。其中一個主題就是 “ 質(zhì)量和發(fā)展 ” 。大力支持下, 200x 年 10 月,瀘縣二中城北分校征地 畝。 20x 年,有 20 名教師被評為市、縣 “ 優(yōu)秀教師 ” 或 “ 優(yōu)秀班主任 ” ;童建樹老師更先后榮獲國務(wù)院第五屆 “ 全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個人 ” 、首屆 “ 四川省中小學(xué)榜樣教師 ” 稱號; 20xx 年,唐遠(yuǎn)瓊、楊述剛、林蘭 3 位教師獲省一等獎, 9 名教師獲市一等獎, 20 余名教師在省市縣執(zhí)教示范課;童建樹老師再榮獲 “ 四川省榜樣教師 ” 、 “ 瀘州市十佳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 ” 的光榮稱號; 20xx 年,江洋老師被評為“ 全國排舞推廣先進(jìn)個人 ” 。 200x 年,學(xué)校制定并實(shí)施了《瀘縣二中中層干部選拔、任用、考
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