檔案部門(mén)效能建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)(完整版)
【正文】 作情況，堅(jiān)持效能工作的總安排與階段性相結(jié)合，日常工作中充分樹(shù)立 “ 四種意識(shí) ” ，通過(guò)效能督查、效能考評(píng)和效能投訴形式接受再管理和再監(jiān)督，及時(shí) 查擺問(wèn)題，嚴(yán)格責(zé)任追究。以績(jī)效管理為載體，以加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，以提高工作實(shí)效，推動(dòng)工作落實(shí)為主線，機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，形象進(jìn)一步提升，圍繞中心、服務(wù)大局更加自覺(jué)、更加有效，全面促進(jìn)我區(qū)檔案事業(yè)發(fā)展。 嚴(yán)格落實(shí)政務(wù)公開(kāi)制度。同時(shí)，向全區(qū)各直機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道發(fā)出征詢(xún)函形式，民主測(cè)評(píng)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作情況。 。結(jié)合實(shí)際，對(duì)既定的崗位責(zé)任制、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、否定報(bào)備制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制和效能考評(píng)制等項(xiàng)效能建設(shè)基本制度，以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)管理各項(xiàng)制度進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再宣傳，嚴(yán)守工作紀(jì)律，嚴(yán)守保密規(guī)定，對(duì)與現(xiàn)行工作要求不相適宜的條款，及時(shí)修改完善，講求制度的實(shí)用科學(xué)，杜絕各項(xiàng) 制度流于
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