工會積極分子事跡材料_(完整版)
【正文】 開拓創(chuàng)新，推進職工素質(zhì)工程和制度建設(shè) 基層管理工作對管理者業(yè)務(wù)水平的要求非常高，某同志來到某局后，總是盡可能擠出時間參加局內(nèi)的專業(yè)項目交流，并主動 第 3 頁 共 5 頁 向相關(guān)人員請教，并以自己多年積累的管理經(jīng)驗結(jié)合經(jīng)營實際，把做好工會工作與促進生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來，立足本職，開拓創(chuàng)新，推進職工素質(zhì)工程和制度建設(shè)。 與時俱進，樹立正確的科學(xué)世界觀和人生價值取向。 某同志出任某局工會主席之時，我局正處于傳統(tǒng)業(yè)務(wù)市場已飽和并不斷萎縮的劣勢中，企業(yè)的發(fā)展面臨著各種實際問題。 企業(yè)的發(fā)展依賴于人的素質(zhì)，某同志在自己的工作中身體力行地推進企業(yè)職工素質(zhì)工程。職工群眾樂作某局人，樂意無私奉獻，這從進某局工作的大學(xué)生離職率幾乎是所有基層單位最低就可見一斑。在她的帶領(lǐng)下，幾年來局領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔奉公，未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨、開拓創(chuàng)新，業(yè)績顯著，品德高尚。職工群眾自覺地把履行崗位職責(zé)、兌現(xiàn)崗位承諾作為自己的奮斗目標(biāo)，同志之間講團結(jié)，崗位之間講協(xié)作，工序之間講配合，不斷增強了班組的向心力、凝聚力。 在深入基層了解、與職工群眾探討的基礎(chǔ)上，某同志和其他領(lǐng)導(dǎo)共同改進創(chuàng)新激勵機制，解決
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