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6小公司管理制度(完整版)

2025-09-24 13:47上一頁面

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【正文】 公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn); ( 2)股東決議解散; ( 3)因公司合并或者分立需要解散; ( 4)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷; ( 5)人民法院依照公司法的規(guī)定予以解散。 第二十五條本章程由股東訂立,自公司設(shè)立之日起生效的。 小公司管理制度 (三) 公司員工上下班必須嚴格按照作息時間執(zhí)行,不遲到、早退; 上班考勤實行實時簽到制度,不得故意誤簽上班時間,必須本人親自簽到確認; 工作期間內(nèi)不得竄崗、閑聊、玩網(wǎng)絡(luò)游戲、 網(wǎng)絡(luò)聊天、利用公司電話打私人電話、吃食物、聽音樂等與工作無關(guān)的事情; 員工必須服從上級管理人員領(lǐng)導(dǎo),不得工作怠慢; 上班前 30 分鐘和下班前 20 分按《衛(wèi)生輪流值日表》打 第 9 頁 共 9 頁 掃辦公區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生,保持整潔、干凈的工作環(huán)境; 下班時必須關(guān)好門窗及設(shè)備電源,防止安全事故發(fā)生; 工作期間遇到顧客訪問時,必須主動、親切的接待或提供咨詢; 有來訪電話時必須做好記錄,包括:來電單位、內(nèi)容摘要、來電時間、紀(jì)錄人等重要信息; 上班要佩帶工作卡,必須保持 良好的工作態(tài)度和風(fēng)貌; 外出辦公事時要向領(lǐng)導(dǎo)或同事打招呼,說明去向; 1特殊私事要向領(lǐng)導(dǎo)請假,待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開單位,否則根據(jù)情節(jié)處理; 1當(dāng)日的工作必須在下班前結(jié)束,不得拖到第二個工作日; 1愛護公物,節(jié)約物品。清算結(jié)束后,清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報告,報股東或者有關(guān)主管機關(guān)確認,并報送公司登記機關(guān),申請注銷公司登記,公告公司終止。 第十四條公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人不得兼任公司監(jiān)事。執(zhí)行董事在任期屆滿前,股東不得無故解除其職務(wù)。公司變更注冊資本應(yīng)依法向登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)。 六、公司 提倡求真務(wù)實的工作作風(fēng),提高工作效率;提倡厲行節(jié)約,反對鋪張浪費;倡導(dǎo)員工團結(jié)互助,同舟共濟,發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神,增強團體的凝聚力和向心力。
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