6小公司管理制度(完整版)
【正文】 公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)； （ 2）股東決議解散； （ 3）因公司合并或者分立需要解散； （ 4）依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷； （ 5）人民法院依照公司法的規(guī)定予以解散。 第二十五條本章程由股東訂立，自公司設(shè)立之日起生效的。 小公司管理制度 （三） 公司員工上下班必須嚴(yán)格按照作息時(shí)間執(zhí)行，不遲到、早退； 上班考勤實(shí)行實(shí)時(shí)簽到制度，不得故意誤簽上班時(shí)間，必須本人親自簽到確認(rèn)； 工作期間內(nèi)不得竄崗、閑聊、玩網(wǎng)絡(luò)游戲、 網(wǎng)絡(luò)聊天、利用公司電話打私人電話、吃食物、聽音樂等與工作無關(guān)的事情； 員工必須服從上級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo)，不得工作怠慢； 上班前 30 分鐘和下班前 20 分按《衛(wèi)生輪流值日表》打 第 9 頁 共 9 頁 掃辦公區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生，保持整潔、干凈的工作環(huán)境； 下班時(shí)必須關(guān)好門窗及設(shè)備電源，防止安全事故發(fā)生； 工作期間遇到顧客訪問時(shí)，必須主動(dòng)、親切的接待或提供咨詢； 有來訪電話時(shí)必須做好記錄，包括：來電單位、內(nèi)容摘要、來電時(shí)間、紀(jì)錄人等重要信息； 上班要佩帶工作卡，必須保持 良好的工作態(tài)度和風(fēng)貌； 外出辦公事時(shí)要向領(lǐng)導(dǎo)或同事打招呼，說明去向； 1特殊私事要向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開單位，否則根據(jù)情節(jié)處理； 1當(dāng)日的工作必須在下班前結(jié)束，不得拖到第二個(gè)工作日； 1愛護(hù)公物，節(jié)約物品。清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報(bào)告，報(bào)股東或者有關(guān)主管機(jī)關(guān)確認(rèn)，并報(bào)送公司登記機(jī)關(guān)，申請(qǐng)注銷公司登記，公告公司終止。 第十四條公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任公司監(jiān)事。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東不得無故解除其職務(wù)。公司變更注冊(cè)資本應(yīng)依法向登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。 六、公司 提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率；提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)；倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。
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