【正文】 工作，暢通渠道，及時了解員工群眾思想動態(tài)，對重點問題及時分析、及時解決，把問題化解在萌芽狀態(tài)。 （六）抓好全面從嚴治黨，著力提升管黨治黨能力 按照全面從嚴治黨新要求，鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，持續(xù)糾正 “ 四風(fēng) ” 。適當吸收擴大中層管理人員參加中心組學(xué)習(xí)，抓好政治理論、廉潔自律、團隊管理、業(yè)務(wù)知識等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，促使其快速成長、全面提高。依照規(guī)定討論和決定重大事項，將黨支部會議研究討論環(huán)節(jié)作為董事會、經(jīng)理層決策重大問題前置程序，加強對決策事項推進過程進行監(jiān)督，保障決策有效落實落地。 （一）抓好政治理論學(xué)習(xí)，著力強化思想組織建設(shè) 持續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員理論學(xué)習(xí)，堅持 “ 往深里走、往實里走，往心里走 ” ，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，學(xué)好習(xí)總書記四次視察北京五次重要講話精神。 公司團支部積極發(fā)揮團員青年作用，團結(jié)引導(dǎo)團員青年立足崗位、敬業(yè)愛崗，為公司轉(zhuǎn)型融合發(fā)展作出貢獻。 2024 年，在黨支部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，公司產(chǎn)值和利潤都完成計劃的 120％以上；中標并完成了濟南軌道交通 r1 線項目，中標了深圳丹平快速路聲屏障項目；防撞墊等自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品的銷售完成計劃的 200％， “ 走出 去 ” 戰(zhàn)略有了新的進展。成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，完善相關(guān)制度，明確相關(guān)人員的工作責任，加強考核監(jiān)督和責任追究，保證意識形態(tài)工作責任制的落實。黨員服務(wù)團隊堅持積極開展義務(wù)服務(wù)活動 5 次，有效提升了黨員隊伍的服務(wù)意識。關(guān)于調(diào)整完善集團公司儲備人才庫的工作意見 gt。通過中心組學(xué)習(xí)會、專題民主生活會等方式，提高思想政治水平，使班子成員進一步打牢思想基礎(chǔ)、堅定理想信念。辦法》等制度 14 項，為加強公司黨支部規(guī)范化建設(shè)工作提供了制度保障。 加強黨員學(xué)習(xí)教育，印發(fā)了《進一步加強學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的方案》，明確了學(xué)習(xí)重點內(nèi)容和要求，并定期向黨小組發(fā)放學(xué)習(xí)計劃，強化對 黨小組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)與監(jiān)督。 加強黨員自學(xué)。 完成黨支部換屆工作，嚴格按照有關(guān)規(guī)定和民主程序，召開黨員大會選舉新一屆支部委員會。組織召開中層管理人員述職述德述廉會議，對中層管理人員進行民主評議。的通知》精神，完成了集團公司儲備人才庫的人選推薦工作。黨員創(chuàng)新團隊以產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新為依托，先后完成了中央分隔帶開口活動護欄等產(chǎn)品研發(fā)課題，各類專利產(chǎn)品先后亮相行業(yè)展會，行業(yè)影響力持續(xù)提升。 調(diào)整維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立保密工作委員會、國家人民防線建設(shè)小組，并制定相應(yīng)制度，確保各項工作落實到位。在分散型污水一體化設(shè)備合作研發(fā)上有了新的突破，預(yù)計在 2024 年將得到應(yīng)用；聲屏障管養(yǎng)標準及定額制定上，正按計劃分步完成，公司向綜合服務(wù)商轉(zhuǎn)變穩(wěn)步推進。在重點節(jié)假日組織開展志愿服務(wù)活動，提升了團員青年的服務(wù)意識；組織青年參加集團公司足球賽，展示了公司的良好形象；以 服務(wù)團員工作為基礎(chǔ)，開展了慰問團員青年活動，將組織的關(guān)心關(guān)愛送到團員青年心中。以新中國成立 70 周年為契機，做好 “ 不忘初心牢記使命 ” 主題教育。按計劃積極推進深度融合工作，落實集團 公司相關(guān)要求，交通工程公司和信達公司員工都要敞開情懷，放下情結(jié)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，順利種好集團公司深度融合發(fā)展這塊試驗田，確保實現(xiàn) 1+1＞ 2 的目標，最終實現(xiàn)利益共享；探索各 第 11 頁 共 15 頁 領(lǐng)域創(chuàng)新突破，加速 “ 走出去 ” 戰(zhàn)略實施， 2024 年邁出向綜合服務(wù)商轉(zhuǎn)型的堅實一步。 加強黨員隊伍建設(shè)。建立健全配套制度，完善監(jiān)督機制，加強執(zhí)行、嚴格考核。督促做好勞務(wù)單位管理，強化對農(nóng)民工工資發(fā)放的監(jiān)督工作，提升公司整體維穩(wěn)工作水平，營造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境。加強組織建設(shè)，開展團支部換屆工作，完善團支部制度建設(shè)，提高團支部規(guī)范化水平。 同志們。 （八）抓好文明文化建設(shè)，著力提升公司軟實力 成立