7移動公司黨支部黨建工作匯報材料-支部黨建工作情況匯報(完整版)
【正文】 頁 共 6 頁 一是黨建、業(yè)務 “ 兩張皮 ” 問題不同程度存在 .少數(shù)黨員對黨建工作的重要性認識不足，有的單位看不到思想政治工作對業(yè)務工作的促進作用，就黨建抓黨建，使黨建工作與業(yè)務 脫節(jié) .有的認為業(yè)務是實的，黨建是虛的，業(yè)務指標是硬指標，而黨建目標是軟任務，重業(yè)務、輕黨建思想嚴重 .有的認為抓黨建不如抓經濟見成效、有政績 .甚至極個別人認為黨建工作就是讀報紙、聽報告、補材料，把黨建工作當成了工作中的 “ 累贅 ” ，影響了黨務工作的健康開展 . 二是少數(shù)黨員的先進性沒有充分發(fā)揮 .表現(xiàn)在少數(shù)黨員不能以黨員標準嚴格要求自己，甚至所做所為還不如普通群眾，時時處處把個人利益放在第一位，甚至追名逐利嚴重；個別黨員無視組織紀律，不講原則講交情、不搞工作搞關系，甚至走向違紀違法的境地 .出現(xiàn)這些問題的黨員 ：首先是不注重學習，沒有樹立起正確的世界觀、價值觀、人生觀，讓市場經濟的負面影響沖淡了宗旨意識；其次是少數(shù)黨員因為改革觸及到自己的利益，就以消極情緒對待工作；第三是個別黨員不能嚴于律己，自我降低標準，在黨員干部和群眾中造成了不良影響 . 針對這些問題，我們主要做好以下幾點： 一是與時俱進，不斷深化黨員干部教育管理 .把對黨員的教育同當前的形勢和任務結合起來，同市場經濟條件下出現(xiàn)的問題結合起來，不斷創(chuàng)新黨員教育的形式，變消極學為積極
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