5讓實干者實惠——xx市委書記王文濤(完整版)
【正文】 并不可怕，關(guān)鍵是沒有意識到風(fēng)險、沒有感受到危機，這才是最大的風(fēng)險、最大的危機。 去年，經(jīng)過全市上下的共同努力， ? 四個中心 ? 建設(shè)實現(xiàn)了? 一年有勢 頭 ? 的良好開局，值得充分肯定。 ? 為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng) ? 和 ? 讓實干者實惠 ? ，是我們推進(jìn)發(fā)展、提升能力、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的 ? 姊妹篇 ? 。 第 1 頁 共 13 頁 讓實干者實惠 —— XX 市委書記王文濤 讓實干者實惠 —— 王文濤同志在 XX 市委十一屆一次 全會上的講話摘要 （ 2024 年 4 月 1 日） 剛才，我代表新一屆市委班子作了表態(tài)發(fā)言。去年的 ? 為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng) ? 是? 上篇 ? ，今年的 ? 讓實干者實惠 ? 是 ? 下篇 ? 。成績來之不易，但頭腦仍要保持足夠的清醒。我們要切實增強 如履薄冰、如臨深淵的危機感，逆水行舟、不進(jìn)則退的緊迫感，舍我其誰、敢于 第 3 頁 共 13 頁 擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感，咬住目標(biāo)不放松，一茬接著一茬干，靠實干應(yīng)對危機，靠實干推動發(fā)展，靠實干擔(dān)當(dāng)歷史使命和時代責(zé)任。我們就應(yīng)該讓這樣的實干者實惠。目前從我市來講， ?453? 工作體系的推進(jìn)，既是重大的發(fā)展工程，也是重大的民生工程。開放是改革的必然要求，通過開放才能看到差距，找到不足，找準(zhǔn)定位 。 三是讓撲下身子沖在一線的實干者實惠。這就需要我們制定切實可行舉措，確保他們在一線的超常付出得到應(yīng)有回報，讓一線干部更加踏實地堅守，讓更多機關(guān)干部愿意主動地投身基層。 第三個問題。這里的 ? 出彩 ? ，是擼起袖子加油干、爭做出彩濟(jì)南人的 ? 出彩 ? 。 我們要對這些在 ? 地平線 ? 、在基層一線實干的干部給予更多的關(guān)心關(guān)注，針對工作任務(wù)重的部門單位和基層一線特點，積極探索跨層級、跨部門、跨地區(qū)、跨系統(tǒng)調(diào)劑使用干部編制，讓那些擔(dān)子 重、任務(wù)多、責(zé)任大的部門，進(jìn)入挖掘提拔的視野，成為提拔重用的優(yōu)先選擇。 二要生活上關(guān)心。要主動解決實干者的實際困難。 四要經(jīng)濟(jì)上獎勵。同時，我們必須要把握好政策紅線，嚴(yán)禁超范圍發(fā)放獎金和實物，反對把經(jīng)濟(jì)獎勵變成違規(guī)謀利的? 擋箭牌 ? 。想干與敢干，實干與擔(dān)當(dāng)，是人民的期盼、歷史的召喚，是每一名共產(chǎn)黨員應(yīng)該具備的優(yōu)秀品質(zhì)和時代精神。要建立完善干部獎勵制度，特別是對在科學(xué)發(fā)展綜合考核中獲得高等次獎項的縣區(qū)、市直部門，對在 ?453? 專項考核中獲獎的縣區(qū)，要研究具體獎勵的辦法，重點向基層一線和業(yè)績 突出人員傾斜，不搞普惠獎勵或平衡照顧。 三要精神上鼓舞。我們要在生活上關(guān)心實干者，就是要關(guān)心他們的個人生活、家庭生活，關(guān)心他們的衣食住行、老幼安康，讓具有人情味的組織關(guān)懷 ，成為實干者的心靈依托。著眼今后 5 到10 年乃至更長時期事業(yè)發(fā)展需要，把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為全市干部工作的 ? 一號工程 ? ，啟動 ? 五個一批 ? 培養(yǎng)選拔工作，對看得準(zhǔn)、有潛力、有發(fā)展前途的優(yōu)秀年輕干部，要大膽放手、早壓擔(dān)子，盡早給他們提供干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，有計劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉，搬掉政治進(jìn)步的 ? 隱形臺階 ? ，使那些德才兼?zhèn)洹嵖兺怀?、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部，真正得到褒獎和重用。實踐證明，能把一項工作在全市、全省乃至全國干到前列的干部，必定是不甘平庸落后、勇于創(chuàng)先爭優(yōu)的 ? 出彩者 ? ，也必定是腳踏實地、拼搏進(jìn)取的 ? 實干者 ? 。 一要政治上關(guān)注。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，濟(jì)南面臨的新困難、新矛盾、新挑戰(zhàn)，最終要靠發(fā)展來解決，加快發(fā)展始終是我們的當(dāng)務(wù)之急和首要任務(wù)。撲下身子
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