【正文】 織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。 四、黨支部要切實擔負起黨建帶團建工作的領導責任。 有利于加強對共青團領導的原則。 有利于團組織，按照章程，獨立開展活動原則 。 輪臺鎮(zhèn)新星路社區(qū)團支部 第二篇：黨建帶團建實施方案 x 委 [2024]xx 號 關于加強新形勢下黨建帶團建工作的實施方案 各行政村、機關支部： 為深入貫徹胡錦濤總書記 “ 七一 ” 重要講話、黨的十七屆六中全會精神，切實加強我鎮(zhèn)新形勢下黨建帶團建工作，根據中共xx 地委組織部、共青團海東地委、共青團民 XX 縣區(qū)委《關于進一步加強基層黨建帶團建工作的實施意見》的要求，結合我鎮(zhèn)實際，提 出如下實施意見。 二、加強帶團干部隊伍建設，提高團干部素質和能力 （一）從優(yōu)選拔配備團干部 堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，用民主、公開、競爭、擇優(yōu)的辦法，把政治過硬、作風扎實、自律嚴格、善于做青年工作的優(yōu)秀青年黨、團員充實到團干部隊伍。 三、加強帶基層組織建設，鞏固擴大團的組織和工作覆蓋面 （一）加強團的基層組織 鞏固和加強村級、機關等領域團的基層組織。要加強對學校共青團工作的領導并納入學校黨建工作整體格局，充分發(fā)揮共青團在師德 師風建設和中小學生思想道德建設方面的重要 第 6 頁 共 26 頁 作用。緊緊圍繞本單位的中心工作，確定創(chuàng)先爭優(yōu)主題，制定黨團共建創(chuàng)先爭優(yōu)方案，做到黨團組織爭創(chuàng)目標相一致、活動載體相銜接、 第 7 頁 共 26 頁 推進節(jié)奏相協調。定期研究共青團工作，每年至少聽取 2 次共青團工作匯報，及時幫助解決存在的困難和問 第 8 頁 共 26 頁 題。 （四）建立考核和保障制度 把黨建帶團建工作納入地方黨委領導班子黨建工作考核 內容，每年對基層黨建帶團建工作進行 1 次檢查，團建不合格，黨建不評優(yōu)。 二、 “ 黨建帶團建 ” 工作的主要內容 （一）帶思想建設，保持團組織的先進性 黨組織要指導團組織探索具有時代特點的青年思想政治工作的方式方法，積極開展青年思想教育活動。要結合基層團組織的活動陣地建設，支持團組織加快構建以青年中心為核心的聯系青年的新型紐帶，充分發(fā)揮青年中心的 第 11 頁 共 26 頁 整合資源、凝聚人才、直接聯系青年網絡，擴大團組織的覆蓋面。要充分運用黨員隊伍建設中的成功經驗和做法，指導和幫助各級團組織加大發(fā)展團員工作力度，特別要加強在農村、中學、新經濟組織和新社會組織中發(fā)展團員，不斷壯大團員隊伍。 （六）帶工作發(fā)展，提高團組織的服務能力 各級黨組織要把團的工作納入工作規(guī)劃和目標管理，明確一位黨組織負責人分管、一位行政負責人 聯系團的工作，建立健全青少年工作領導協調機制。 第 14 頁 共 26 頁 三、建立和完善 “ 黨建帶團建 ” 工作機制 （一）建立 “ 黨建帶團建 ” 工作目標責任制度。對團建工作提出有針對性的指導意見，并認真組織實施。以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨建帶團建，按照 “ 六帶一優(yōu)化 ”的要求，以改革創(chuàng)新的精神和求真務實的工作作風，眼睛 向下，重心下移，積極推進團建創(chuàng)新，活躍團的工作，加強團員、團干部隊伍建設，切實增強基層團組織對廣大青年的吸引和凝聚，力爭使團的各項工作和活動影響全體青年。各黨組織在開展理論中心組學習時，要吸收同級團組織的負責人參加。有計劃地做好團干部的轉崗輸送工作，團組織領導班子成員在同一崗位上任期不超過兩屆，科級團干部年齡不超過 33 周歲，科級以下團干部年齡不超過 28 周歲，至少要配備 2名 25 歲左右的委員，保證團干部隊伍的生機和活力。支持團組織提高團員信息化管理水平，加大對團員青年的聯系和覆蓋。建立領導 協調機制，統(tǒng)一協調處理以黨、團建設為重點的基層組織建設中的有關問題。 三、工作步驟 。 四、推進措施 第 21 頁 共 26 頁 （一）建立完善基層黨建帶團建工作機制。 （四）強化督促檢查。黨組織要切實履行牽頭抓總的作用，團組織要從自身的職責出發(fā)，積極發(fā)揮職能部門工作職責，最終形成齊抓共管，協同作戰(zhàn)。 二、 “ 黨建帶團建 ” 工作的指導思想 以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入學習十八大會議精神，進一步加強和改進黨對共青團的領導，通過強化黨建工作，帶動團的思想、組織、班子、隊伍、作風建設和工作發(fā)展，不斷優(yōu)化團組織的工作條件，進一步增強黨和團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把青年一代緊密團結在黨和團組織的周圍，確保黨的 — 1— 事業(yè)后繼有人、興旺發(fā)達。 ，保持團組織先進性。黨組織要把共青團作為黨培養(yǎng)年青干部的重要基地，將團干部培訓納入干部培訓計劃，有計劃地培養(yǎng)鍛煉團干部。引導團員青年樹立崇尚科學、勤于學習、愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻社會的良好道德風尚，為他們的成長成材提供服務。黨組織要把團的工作納入工作規(guī)劃和目標管理，明確一位黨組織負責人分管團的工作。建立團干部年度考核制度。支持團組織通過舉辦報告會、專題講座等形式， 第 25 頁 共 26 頁 組織團員青年學習。 （一）創(chuàng)新工作思路 按照 “ 服務大局、服務青年、服務社會 ” 的總要求，以 “ 思想建團、實干固團、創(chuàng)新活團 ” 為基本工作思路。充分利用各種媒體做好宣傳工作，要利用好廣西共青團網、《廣西共青團》、廣西共青團要訊等團的宣傳陣地，及時反映工作的進展情況，宣傳各地的做法、經驗和成效，為團建基礎工程的順利開展營造良好的輿論氛圍。各創(chuàng)建示范點要根據實施方案制定具體工作計劃，明確 第 22 頁 共 26 頁 工作目標、工作重點和推進措施。進一步建立健全黨建帶團建聯席會議制度和工作例會制度，使黨組織負責同志能夠定期聽取團的工作情況匯報，研究和解決基層團建工作中出現的問題，制定基層黨建帶團建規(guī)劃。 。 第 20 頁 共 26 頁 “ 黨建帶團建 ” 工作聯系點制度。在廣大團員青年中深入開展社會主義榮辱觀教育活動，引導團員青年樹立崇尚科學、勤于學習、 3 愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻社會的良好道德風尚。試行 35 周歲以下基層黨政班子成員兼任團組織書記的選配方式，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職團委書記，在校大學生黨團雙掛，配備編制外副書記，鼓勵大學生村干部、志愿 第 18 頁 共 26 頁 者擔任農村基層團組織負責人。 第 17 頁 共 26 頁 （二）帶組織建設，鞏固和健全團基層組織 黨組織對團的組織建設負有直接領導責任。 “ 三同 ” 即：同規(guī)劃，把團的建設納入黨的建設總體格局