5女職工維權(quán)行動月宣傳活動總結(jié)(完整版)
【正文】 權(quán)周活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由工會主席任組長，辦公室主任及女工委員任副組長，各級部女工委員任組員，確保維權(quán)行動活動落到實處。 第 1 頁 共 6 頁 女職工維權(quán)行動月宣傳活動總結(jié) 女職工維權(quán)行動月宣傳活動總結(jié)【一】 根據(jù) XX 市總工會《關(guān)于開展 xxxx 年女職工維權(quán)行動月活動的通知》的文件要求，我會積極開展各項工作，在三八國際勞動婦女節(jié)期間聯(lián)合我區(qū)婦聯(lián)開展女職工維權(quán)行動月系列活動，并舉得了良好的效果，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下： 一、強(qiáng)化普法宣傳，著力維護(hù)女職工合法權(quán)益 婦女維權(quán)工作最根本的落腳點(diǎn)，是要增強(qiáng)婦女自身的維權(quán)意識，提高婦女自身的維權(quán)能力。 二、深入 開展法制教育，增強(qiáng)女職工維權(quán)觀念。 四、暢通女職工民主管理渠道，維護(hù)女職工參與評議權(quán)。 四、做好《女職工勞動保護(hù)法特別規(guī)定》與特困家庭調(diào)查、女職工維權(quán)三結(jié)合 一是與特困家庭相結(jié)合，通過走訪基層工會建立貧困女職工檔案，了解她們所需所盼，并幫助她們切實解決力所能及的實際困難。組織企業(yè)與女職工簽訂專項集 體合同，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行就業(yè)，維護(hù)了女職工的合法權(quán)益。通過形式多樣的維權(quán)活動開展，提高了女職工的法律意識和自我保護(hù)意識，在全公司形成了良好的維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的氛圍。通過一系列的普法學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大女職工自覺守法、遇事找法、解決問題靠
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