5企業(yè)工會(huì)思想政治工作(完整版)
【正文】 公告欄、局域網(wǎng)進(jìn)行公示。在工會(huì)工作中，應(yīng)該加強(qiáng)宣傳教育，激發(fā)職工的積極性和主動(dòng)性，以便更好的滿(mǎn)足職工的各項(xiàng)需求以及企業(yè)發(fā)展建設(shè)的需要。新形勢(shì)下企業(yè)職工思想政治工作的內(nèi)容、環(huán)境、特點(diǎn)以及條件都發(fā)生了新的變化，使得傳統(tǒng)的工作管理模式已經(jīng)難以滿(mǎn)足新時(shí)期的發(fā)展需求。在這項(xiàng)工作中，企業(yè)工會(huì)應(yīng)該深入 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 職工的工作和生活，了解他們遇到的困難，并積極的幫助他們進(jìn)行解決。比如可以引導(dǎo)職工參加攝影、籃球、演講、辯論等文藝體育活動(dòng)，開(kāi)展 “ 志愿者進(jìn)社區(qū) ” 等愛(ài)心奉獻(xiàn)活動(dòng)，不斷豐富職工的娛樂(lè)生活，凝聚職工的力量，把職工的思想政治活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色，進(jìn)而 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 調(diào)動(dòng)職工的工作熱情，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出更多的貢獻(xiàn)。 制定預(yù)防性管理機(jī)制。在實(shí)際工作中，企業(yè)工會(huì)應(yīng)該堅(jiān)持工作的原則性、整體性、針對(duì)性、時(shí)效性以及靈活性，采取有效的措施，提高對(duì)該項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)，制定相關(guān)的管理機(jī)制，開(kāi)展內(nèi)涵豐富的思想政治教育活動(dòng)，從而確保職工思想政治工作的開(kāi)展，保證職工的根本利益，促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn) 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 發(fā)展。 第 5 頁(yè) 共 6 頁(yè) 為了將可預(yù)見(jiàn)的問(wèn)題提前處理好，省去不必要的辦事環(huán)節(jié)和麻煩，確保職工思想政治工作開(kāi)展的有序性，需要建立一套行之有效的預(yù)防性管理機(jī)制。
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