5人力工作總結(jié)4篇(完整版)
【正文】 報告等文獻(xiàn)資料以及《浙江人事》、《溫州人事》、《人事信息》等雜志，并做好摘記，在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方，甘當(dāng)小學(xué)生，虛心向局里相關(guān)業(yè)務(wù)科室同志請教。下面我就對三個月的掛職鍛煉工作向組織進(jìn)行匯報。 對個人來講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身專業(yè)素質(zhì)，才能面對更大的挑戰(zhàn)，也才不會被時代的潮流所淘汰。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰，均認(rèn)識到了自身的錯誤。 二、負(fù)責(zé)管理員工勞動合同，辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù) 。 根據(jù)市里的有關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險在元月開始要對欠繳部分收取滯納金，因我單位從 3 月份由事業(yè)繳費轉(zhuǎn)為企業(yè)繳費，所以養(yǎng)老保險個人賬戶存在著很多問題，通過對集團(tuán)公司 41xxxx的賬 戶進(jìn)行核對，在時間緊任務(wù)重的情況下整理出了 6xxxx 的錯誤信息，做實了以前未做實的 8xxxx 的個人賬戶，并補齊了以前漏繳的 12xxxx 的養(yǎng)老保險，協(xié)助公司 4 位兩不找人員補繳養(yǎng)老保險 xxxx 余元。 年初，我部門及時地完成了集團(tuán)公司安置彭樓子及石臺子子女就業(yè)的收尾工作。參訓(xùn)人員均寫出左右的培訓(xùn)心得，紛紛表示將培訓(xùn)中所學(xué)的知識、理念、價值觀變成自己的工作熱情和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，去支持公司 ，積極主動地去工作。 第 1 頁 共 13 頁 人力工作總結(jié) 4 篇 ，是人力資源部收獲的一年。通過 14 節(jié)的檢驗，員工的綜合素質(zhì)和整體服務(wù)意識均有很大提高，此次全員培訓(xùn)收到了良好的效果。并與所安置的 12xxxx 彭樓子及石臺子子女并簽訂了勞動合同 。 公司人力資源部工作總結(jié)范文人力工作總結(jié)（ 2） |返回目錄一年的時間又悄悄的從指間流走了，回望 xx 年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化，我們的品牌在 第 4 頁 共 13 頁 快速提升著，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著，朝著同一個目標(biāo)奮斗著。到目前為止，勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因為市場推廣部業(yè)務(wù)人員較散 ，集中的機會較少，經(jīng)常都是來去匆匆，致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動合同。 二、公司充分考慮員工的福利，各項福利制度正逐漸開始實施。珍惜來之不易的機會，扎扎實實做好每份工作。 一、掛職鍛煉期間的主要工作 認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。通過學(xué)習(xí)，逐漸了解人事方面的有關(guān)工作，更新自己的知識結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，在較短時間內(nèi)便進(jìn)入了工作角色。 愛崗敬業(yè)、勤奮工作。（ 6）做好電話及傳真的會議記錄工作及黨政辦公自動化系統(tǒng)的文件簽收 。在我來公司前對人事的工作有一定的了解，但還是有幾點是我沒有意識到的。在我做考勤和整理員工檔案的過程中，我對他們的基本情況有了一個初步的了解。上級的工作壓力也很大，總覺得什么擔(dān)子都得自己一個人挑著親力親為的處理。我們的人才是真正的高素質(zhì)人才。當(dāng)然，目前的 oa 還在不斷調(diào)整中，系統(tǒng) 管理就一人負(fù)責(zé)確實難度比較大，這個可以慢慢來，就個人而言我覺得編程確實不是件容易的事，尤其是想弄一個完善的 oa 系統(tǒng)比非專業(yè)人士想象的要具體得多，個人建議可以給系統(tǒng)管理員配一個助理，或者說再增加一個專業(yè)能力也過硬的系統(tǒng)管理員。有助于改善在崗職工的工作 。另外熟悉公司的人事制度和崗位說明也很有用 。剛來的時候我以為人力資源中心主要就是負(fù)責(zé)招聘和人力資源規(guī)劃配置、績效管理、勞動關(guān)系管理，接觸了工作才發(fā)現(xiàn) 第 10 頁 共 13 頁 我們公司的人力資源包括了人事的所有的事，即人力資源和行政兩大方面，而這兩大方面又包
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