4理清思路真抓實干努力開創(chuàng)老干部工作新局面(完整版)
【正文】 管理，有力地推動了 “ 三個亮點(diǎn) ” 建設(shè)。近年來，我們針對老干部在 “ 雙高期 ” 出現(xiàn)的新情況新問題，以開展 “ 親情服務(wù)年 ” 活動為契機(jī)，深化細(xì)化服務(wù)措施，切實做好 “ 雙高期 ” 老干部服務(wù)工作。市委對 “ 三個機(jī)制 ” 運(yùn)行情況高度重視，市委書記、市長多次對 “ 兩費(fèi) ” 落實作出重要批示；市老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開聯(lián)席會議，研究、協(xié)調(diào)、督促 “ 三 第 3 頁 共 7 頁 個機(jī)制 ” 運(yùn)行情況；組織、人事、財政、勞動、衛(wèi)生等部門相互協(xié)調(diào)、密切配合，形成了上下同心、齊抓共管的工作格局。通過這些措施，使老干部及時了解國家的新政策、國內(nèi)外新形勢和我市經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)新進(jìn)展，促進(jìn)了老干部與時俱進(jìn)、思想常新。 第 1 頁 共 7 頁 理清思路真抓實干努力開創(chuàng)老干部工作新局面 我們 XX縣區(qū)共有離退休干部 5910人，其中離休干部 802人，退休干部 5108 人。 三是典型帶動、抓點(diǎn)帶面 。先后于 2024 年、 2024 年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部和企業(yè)老干部 “ 兩費(fèi) ” 發(fā)放情況進(jìn)行了大規(guī)模調(diào)研，制定出臺了《關(guān)于切實落實老干部待遇的通知》、《關(guān)于做好老干部兩項待遇落實工作的意見》、《關(guān)于提高市屬企業(yè)離休干部離休費(fèi)待遇的通知》、《關(guān)于企業(yè)離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌管理的意見》等一系列文件，進(jìn)一步加大財政支持力度，完善財政支持機(jī)制。 2024 年 7 月，我們組織力量深入基層調(diào)查研究，采取戶戶到、人人談的方式，全面掌握了老干部的生活狀況第一手資料，制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng) “ 雙高期 ” 老干部管理服務(wù)的意見》，逐一落實了單位、街道（社區(qū)）、老干部部門包靠老干部責(zé)任制。 市老年大學(xué)堅持 “ 增長知識、豐富生活、陶冶情操、促進(jìn)健康、服務(wù)社會 ” 的辦學(xué)宗旨，制定寬嚴(yán)適度的管理制度，不斷充實教學(xué)內(nèi)容，創(chuàng)新教學(xué)方式，提高教師素質(zhì)，擴(kuò)大教育覆蓋面。工作人員懷著兒女之 心，努力解決老干部實際生活困難，上門為老干部送書報、送藥品，送飲用水、灌液化氣、修馬桶、換燈具，為老干部報銷醫(yī)藥費(fèi)，陪同老干部到醫(yī)院查
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