4某年審計部工作計劃范文(完整版)
【正文】 力度及業(yè)務(wù)發(fā)展的加強，原有的處罰辦法已不適應(yīng)當前業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，對原有的處罰辦法進行了修訂，確保各項金融規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，強化內(nèi)部管理，防范金融風(fēng)險，預(yù)防經(jīng)濟案件的發(fā)生。其二，為了認真落實干部交流制度，對中層管理人員進行崗位調(diào)整，共進行崗位監(jiān)督交接次，其中：行長調(diào)整交接次，支行會計主管調(diào)整交接次，對交接過程進行了嚴格的監(jiān)督，保證交接手續(xù)齊全、完整，調(diào)整人員及時就位，確保了工作的連續(xù)性?，F(xiàn)將 2024 年審計工作總結(jié)如下： 一、審計工作開展情況 根據(jù)董事會工作安排，按計劃、有步驟的開展各項現(xiàn)場與非現(xiàn)場審計。本制度匯編匯集了年度編制的所有制度，共編制個規(guī)章制度。 （二）搞好業(yè)務(wù)審計工作 審計部按照年初工作計劃，進行了反洗錢等項業(yè)務(wù)審計。根據(jù)《高 第 4 頁 共 5 頁 級管理人員任職資格管理辦法》有關(guān)規(guī)定，共利用個工作日對人次支行行長進行了現(xiàn)場離任審計，對其在職期間的工作情況做出公正、公平的審計評價。 審計部 2024 年工作計劃范文 2024 審計部年度工作計劃
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