5市建筑業(yè)管理處某年上半年工作總結和下半年工作計劃(完整版)
【正文】 計價解釋和爭議調(diào)解工作，累計處理計價解釋 18 件次，爭議調(diào)解 5 件次。 五、抓好群眾路線活動，延伸虹筑之家志愿服務 深入開展支部黨的群眾路線教育實踐活動，抓好專題學習、自查、談心等，組織全體干部 職工深入基層，一線了解基層情況，幫助解決基層問題，著力踐行群眾路線。強化從業(yè)人員信息化管理工作，通過項目經(jīng)理記分、企業(yè)考評扣分和工資預留金等手段，確保施工企業(yè)落實現(xiàn)場信息化管理，規(guī)范企業(yè)用 工管理，促進人員到崗到位和履職。培育綠色施工典型，加強示范引導，進一步推進綠色施工相關要求的落實；結合文明城市創(chuàng)建，通過多種形式的宣傳、引導，將安全文明的文化引入工地，著力提高企業(yè)創(chuàng)建的自覺性，提高安全文明施工水平。截止目前，累計組織知識宣講 4 次，放映電影10 場次，義診 800 余人次，受益建筑工人逾 5000 人次。三是深化造價管理服務，指導企業(yè)資質(zhì)延續(xù) 1 家、資質(zhì)升級 1 家，組織造價員考試，辦理、發(fā)放造價員執(zhí)業(yè)資格證、章共 210 人次。受理并經(jīng)政府辦公會議通過應急工程 12 項，面
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1