5淺談如何做好機關(guān)辦公文秘工作(完整版)
【正文】 各項工作任務(wù)，取得優(yōu)異工作成績，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們寄予我們的厚望。具體講，辦公室工作頭緒多、任務(wù) 重、工作量很大；由于沒有規(guī)律，經(jīng)常加班加點，有時到深夜餓了只有啃塊方便面。不論在哪個單位，不論在哪個崗位，都要有認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神。做人要實在，待人要真誠。決不能自負(fù)和自卑，在工作中既不能過高估計自己的能力，吹大辦小，完不成任務(wù)；也不能總是小心翼翼，生怕出差錯，邁不開手腳，做事不麻利。要積極參加上級組織的各類寫作培訓(xùn)班，系統(tǒng)學(xué)習(xí)文秘寫作知識；要結(jié)合工作實際，敢于練筆，多寫多練，不斷提高各種體裁寫作能力；要加強書法練習(xí)，進一步提高寫字水平。 （三）強化服務(wù)意識 各級辦公室的重要職責(zé)是服務(wù)，要 “ 搞好三個服務(wù)，實現(xiàn)三個滿意 ” ，即要為領(lǐng)導(dǎo)、部門、基層搞好服務(wù)，分別讓領(lǐng)導(dǎo)、部門、基層滿意。在工作中，一要尊重上級部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事，二要服從工作安排，三要按要求完成任務(wù)，四要加強溝通聯(lián)系。在工作中，一要如實傳達指示，二要積極配合工作，三要加強聯(lián)系協(xié)調(diào)，四要一視同仁對待。 （四）強化效率意識各級辦公室不僅日常服務(wù)多，而且臨時性事務(wù)多，并且 工作時效性較強，機關(guān)文秘人員必須提高工作效率。指替領(lǐng)導(dǎo)上下溝通工作信息，協(xié)調(diào)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的具體問題的能力。要臨危不懼，工作頭緒再多、任務(wù)再重，也要冷靜處 第 4 頁 共 6 頁 臵，逐項辦理；要處變不驚，面對事情突變不能心慌意亂，膽怯神迷；要抑躁制怒，學(xué)會駕馭自己的情緒，決不能感情用事
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