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5區(qū)委班子履職工作匯報(完整版)

2025-09-10 00:00上一頁面

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【正文】 規(guī)范制定了三提六改、三通六建 ” 十八項任務,隴上金 花 ”項目開工建設。 區(qū)域經(jīng)濟實力不斷壯大。認真貫徹省黨代會提出的四抓三支撐 ” 五個著力點 ” 等發(fā)展思路和奮斗目標,形成了區(qū)要在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展提升城市的帶動力等六個方面走在全省前列的共識。請大家評議。堅持區(qū)委常委班子帶頭,組織廣大黨員深入學習落實科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會建設和胡錦濤總書記重要講話、黨的十七大二中三中全會及省、市黨代會精神,用科學理論武裝頭腦、統(tǒng)一思想、指導實踐。強化黨員干部教育培訓,全區(qū)黨員干部中廣泛開展了讀 “ 五本書 ” 學習活動。圍繞高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展,實施科技創(chuàng)新工程,建成了民營科技企業(yè)孵化 中心,入孵企業(yè)和技工貿(mào)總收入明顯增加。一是理順工作機制,健全科學化管理體制。安排財政 資金 5000 余萬元,多線推進城市基礎設施建設。把與人民幸福安康息息相關的社會事業(yè)放在更 加突出的位置,努力保障和改善民生。切實加強 “ 和諧五創(chuàng) ” 活動,制定出臺《關于開展 “ 五創(chuàng) ” 活動,構建和諧的實施意見》和五個具體實施方案,通過開展文明社區(qū)創(chuàng)建、三級聯(lián)創(chuàng) ” 五好文明家庭 ” 評選、創(chuàng)建 “ 五好 ” 機關黨組織和樹立 “ 六好 ” 形象等特色主題活動,使各項活動創(chuàng)建率達到預期指標,初步形成了人人促進和諧、維護和諧、共享和諧的氛圍。重視開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,建成了一批國家級、省級、市級、區(qū)級文明單位。加強了新形勢下的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,建立政府有關部門與民主黨派、工商聯(lián)對口聯(lián)系工作制度,支持工青婦等群團組織發(fā)揮橋梁紐帶作用,凝聚了全區(qū)各民族、各階層加快發(fā)展的合力。制定出臺《目標管理實施辦法》關于進一步規(guī)范街道社區(qū)工作職責及機構設置的實施意見》區(qū)委抓基層黨建工作責任制》等 45 項指導性文件和辦法制度,以科學的制度規(guī)范各項工作, 以完整的運行流程提升黨建質(zhì)量。圍繞 “ 六好 ” 目標,以區(qū)四大班子為首,全區(qū)各級領導班子進一步加強和改進 “ 五大作風 ”強化 “ 四項建設 ” 開展讀好 “ 五本書 ” 談心談話、履職承諾活動,廣泛聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾,解決事關發(fā)展和班子和諧的突出問題,提高了各級領導班子的整體素質(zhì)和總攬全局的能力。通過落實“ 治庸 ” 計劃,區(qū)選人用人機制更加完善,廣大干部工作責任意 第 10 頁 共 15 頁 識顯著增強,工作作風大有轉(zhuǎn)變,干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境進一步改善。區(qū)四大班子黨員領導分片包干,指導各黨(工委、總支開好專題民主生活會。二是不斷深化反腐倡廉宣傳教育。區(qū)委堅決支持紀檢部門依法依紀查處有關單位和領導干部違紀問題。設立區(qū)代建辦,實現(xiàn)了政府投資建設項目的建、用、管分離,有效預防了工程建設中的腐敗行為。認真分析對接基礎上,按照《區(qū)目標管理實施辦法》將與市上簽訂的 15 項經(jīng)濟社會發(fā)展目標納入全區(qū)七大目標管理考核體系,逐項分解,細化落實到各單位、部門,明確責任領導,確定完成時限,提出工作標準。 經(jīng)濟發(fā)展活力日益增強。四是狠抓工作落實。 。 2024 年確定的東部四期等 16 個 “531 攻堅項目,共計投資 億元, 億元任務的 倍。一是 第 14 頁 共 15 頁 靠實工作責任。 各項重點工作有力推進。重點強化了農(nóng)村基層黨風廉政建設,制定《村級零接待制度實施辦法》等制度辦法,對 39 個行政村進行財務審計,對涉農(nóng)街道落實各項政策規(guī)定情況進行了監(jiān)督檢查。區(qū)紀檢監(jiān)察機關共受理群眾來信來訪、舉報電話 102 件,初核案件線索 10 件,立案查處 9 件。召開領導干部廉政警示教育大會,組織新任副科級領導參觀預防職務犯罪警示教育基地并聽取職務犯罪服刑人員現(xiàn)身說法,促使領導干部自警自勵、警鐘常鳴。安排區(qū)委區(qū)政府督查室對全區(qū)干部作風建設的情況進行了專項督查,全區(qū)領導干部作風顯著好轉(zhuǎn)。堅持標本兼治、綜合治理、懲 防并舉、注重預防,大力推進反腐倡廉建設。把實施 “ 治庸 ” 計劃作為干 部隊伍管理的硬仗 ”對全區(qū)各級干部提出了干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象的總體要求,要求采取好的思路、好的舉措,利用好的經(jīng)驗、好的做法,創(chuàng)造好的典型、好的樣板。研究制定《關于進一步深化基層組織 “ 三為 ” 服務型
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