5企業(yè)保障科科長(zhǎng)述職報(bào)告述職報(bào)告(完整版)
【正文】 年 7 月被聘任為企業(yè)保障科科長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約后協(xié)助企業(yè)辦理審批所需的手續(xù)及投產(chǎn)后的后續(xù)服務(wù)工作，以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)拓展了科室人員的服務(wù)視野，增強(qiáng)了為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)，為企業(yè)保駕護(hù)航奠定了基礎(chǔ)。 最后，為使服務(wù)工作公開(kāi)透明，出臺(tái)了《 **XX 縣區(qū)企業(yè)服 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 務(wù)工作制度》 6 款 8 條。針對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)相互間信息的不共享性，我科搭建信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)惠政策、產(chǎn)業(yè)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)、 **XX 縣區(qū)發(fā)展規(guī)劃以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本資源狀況的信息共享，同時(shí)為未來(lái)建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)作鋪 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 墊。 。 三、存在的問(wèn)題和今后努力的方向 雖然我的工作取得了一定的成績(jī)，但還存在不足： ，得到的助力就少。通過(guò)制度與辦法，規(guī)范服務(wù)行為，確保服務(wù)質(zhì)量。 二、愛(ài)崗敬業(yè)，想事干事，不斷使服務(wù)工作獲得新進(jìn)展 任職以來(lái)，本著 “ 多干少說(shuō)、先干后說(shuō)、干好讓別人評(píng)說(shuō) ”的準(zhǔn)則，帶領(lǐng)科內(nèi)
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